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2024年某某市劳动保障工作总结报告

一、工作概述

____年，某某市劳动保障工作在市委、市政府的领导下，坚

持以人民为中心的发展思想，紧紧围绕全面建设小康社会的目

标，以推进创新型城市建设为重点，以促进经济持续健康发展为

导向，努力提高劳动者的福利水平和生活质量，深化改革创新，

加强法治建设，完善劳动保障体系，全面推进劳动关系和劳动保

护工作，努力为劳动者提供更加优质、便捷的服务。

二、主要工作成绩

1.促进就业工作取得重要进展。

（1）落实就业优先政策，加大对高校毕业生、贫困劳动力、

残疾人就业的支持力度，促进就业率稳定增长。

（2）加大对重点行业和地区的就业援助，推动了市场主体就

业质量的提升。

（3）加强职业培训体系建设，提升劳动者就业能力和竞争

力。

2.加强劳动关系调解和维护工作。

（1）建立健全企业职工代表大会制度，推进和谐劳动关系。

（2）加强劳动争议调解工作，及时有效解决劳动纠纷。

（3）加强与工会、劳动监察等部门的协作，共同维护劳动者

的合法权益。

3.深化工伤保险制度改革。

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（1）推动工伤保险与医保、社保的对接，增强保障力度。

（2）扩大工伤认定范围，提高工伤待遇标准。

（3）加强工伤防治工作，减少工伤事故发生。

4.加强劳动保护与安全生产工作。

（1）全面加强安全生产监管，落实企业安全责任，努力降低

事故发生率。

（2）加强对特殊行业从业人员的劳动保护，提高职业健康水

平。

（3）加强对劳动环境的监测和评估，确保劳动者的工作环境

安全与健康。

5.推进劳动保险制度改革。

（1）加大失业保险金发放力度，帮助失业人员渡过难关。

（2）推行全国统一的养老保险制度，提高养老保障水平。

（3）提高工伤保险费率适应能力，确保工伤保险基金运行平

稳。

6.改善劳动保障服务体系。

（1）加强劳动保障服务中心的建设，提供更加便捷、高效的

服务。

（2）推动互联网+劳动保障服务，实现线上线下服务的融

合。

（3）加强对劳动者权益保护的宣传教育，提高劳动者的法律

意识和维权意识。

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三、存在的问题和不足

1.劳动保护力度不够，仍有部分企业违法违规行为持续存

在。

2.劳动者权益保护机制有待进一步完善，部分劳动纠纷仍未

得到有效解决。

3.劳动保障服务体系建设亟待加强，服务水平和质量有待提

升。

4.劳动保障制度协调性不足，缺乏整体的规划和统筹。

四、下一步工作计划

1.加强劳动保护执法力度，严厉打击违法违规行为，增加违

法成本。

2.完善劳动者权益保护机制