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研究报告

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两个责任本人自查自纠报告

一、自查自纠背景

1.自查自纠原因概述

(1)自查自纠的发起是基于近年来我国对党风廉政建设和反腐败斗争的高度重视，以及各级党组织对加强责任追究工作的明确要求。通过自查自纠，可以及时发现问题、纠正错误，提高工作效率，确保各项工作按照规定程序和要求执行。此次自查自纠工作，旨在进一步落实全面从严治党要求，加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，提升党组织和党员队伍的整体素质。

(2)在自查自纠过程中，我们深刻认识到，部分党员干部在工作中存在责任意识不强、工作作风不实、纪律意识淡薄等问题。这些问题不仅影响了工作的正常开展，也损害了党的形象，削弱了党的执政基础。为此，我们对照党风廉政建设责任制的要求，对存在的问题进行了全面深入的排查，旨在查找薄弱环节，堵塞管理漏洞，确保党的路线方针政策得到全面贯彻。

(3)自查自纠的原因还在于对党的纪律和规矩的认识不断深化。通过此次自查自纠，我们对党的纪律和规矩有了更为深刻的理解，对党的纪律的要求有了更加明确的认识。我们认识到，党员干部必须时刻牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作，必须严格遵守党的纪律和规矩，自觉抵制各种不良风气，以更加饱满的精神状态投入到工作中去，为党和人民的事业作出新的更大贡献。

2.自查自纠政策依据

(1)自查自纠的政策依据主要包括《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党问责条例》以及《关于实行党风廉政建设责任制的规定》等党内法规。这些法规明确规定了党员干部在履行职责、执行任务过程中的行为规范和纪律要求，为自查自纠提供了明确的法律依据。依据这些法规，我们明确了自查自纠的范围、内容和方法，确保自查自纠工作有法可依、有章可循。

(2)此外，中央和地方各级纪委印发的相关文件和通知，如《关于进一步加强党风廉政建设和反腐败工作的意见》、《关于落实全面从严治党要求的若干措施》等，也为自查自纠提供了具体的政策指导。这些文件强调了党风廉政建设和反腐败工作的重要性，明确了责任追究的原则和方式，为我们开展自查自纠工作提供了有力支持。

(3)在实际操作层面，自查自纠还参考了《党政领导干部选拔任用工作条例》、《公务员法》等法律法规，确保自查自纠工作既符合党内法规，又符合国家法律法规的要求。通过综合运用这些政策依据，我们能够全面、准确地识别和纠正工作中的问题，推动党风廉政建设和反腐败工作向纵深发展。

3.自查自纠启动时间

(1)自查自纠工作的启动时间定于2023年3月15日，这一时间点的确定充分考虑了当前工作实际和年度计划安排。启动时间的选定，旨在确保自查自纠工作与年度工作重点紧密结合，同步推进，避免与日常工作产生冲突，确保各项工作有序开展。

(2)自查自纠工作的启动正值我国深化党风廉政建设和反腐败斗争的关键时期，这一阶段的启动有助于进一步强化责任追究意识，推动党员干部严格遵守党纪国法，促进党风廉政建设和反腐败工作取得更大成效。同时，启动自查自纠工作也是对前期工作的一次全面总结和梳理，有助于发现问题、改进不足。

(3)自查自纠工作的启动时间点还与上级部门的相关要求相一致。根据上级部门关于开展自查自纠工作的统一部署，我们严格按照时间节点推进工作，确保自查自纠工作与上级部门的要求保持一致，形成上下联动、协同推进的良好局面。通过此次自查自纠，我们期望能够全面提升党员干部的纪律意识和责任担当，为推动党风廉政建设和反腐败斗争提供有力保障。

二、自查自纠组织与实施

1.自查自纠工作小组组成

(1)自查自纠工作小组由单位主要领导担任组长，负责全面领导和协调自查自纠工作的开展。副组长由分管领导担任，协助组长开展工作，并对具体任务进行分解和落实。小组成员包括各部门负责人、纪检监察部门工作人员以及相关业务骨干，共计15人。

(2)工作小组下设办公室，办公室设在纪检监察部门，负责日常工作协调、信息收集、资料整理等工作。办公室设主任一名，由纪检监察部门负责人兼任，副主任一名，由办公室工作人员担任。办公室成员由各部门选派，确保涵盖各个业务领域，提高自查自纠工作的全面性和准确性。

(3)自查自纠工作小组成员具有丰富的业务经验和较强的责任心，能够确保自查自纠工作的顺利进行。小组成员中，有多年从事纪检监察工作的专家，有熟悉业务流程的管理人员，还有具备专业知识的业务骨干。他们将在自查自纠过程中发挥各自优势，共同推动工作取得实效。同时，小组成员之间将加强沟通协作，形成工作合力，确保自查自纠工作取得圆满成功。

2.自查自纠工作计划

(1)自查自纠工作计划分为三个阶段，分别为动员部署阶段、自查自纠阶段和总结整改阶段。

(2)在动员部署阶段，我们将召开全体党员干部大会，传达上级关于自查自纠工作的部署要求，明确工作目标和任务，制定详细的实施方案。同时，开展业