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养老院职工合同范本
第一篇范文：合同编号：__________
甲方（养老院名称）：
乙方（职工姓名）：
鉴于甲方经营养老院业务，需要聘请乙方从事养老院相关工作，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。
2.合同期满前__________个月，甲方应书面通知乙方是否续签合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方养老院从事__________岗位工作。
2.乙方应按照甲方要求，完成各项工作任务，确保养老院正常运营。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方所属养老院，具体地址为：__________。
四、工作时间及休息
1.乙方实行标准工作时间，每周工作__________天，每天工作__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方每月休息日为__________，具体安排由甲方根据实际情况确定。
五、劳动报酬
1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。
2.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
3.乙方工作满一年后，享有__________的年终奖。
六、社会保险及福利
1.甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2.甲方为乙方提供免费的工作服、工作鞋等劳动保护用品。
3.甲方为乙方提供免费的工作餐。
七、劳动合同解除与终止
1.双方协商一致，可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
（1）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；
（3）被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：
（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；
（2）未按照约定支付劳动报酬的；
（3）强迫劳动或非法限制人身自由的。
八、保密条款
1.乙方在任职期间及离职后，应保守甲方的商业秘密。
2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。
九、争议解决
1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。
2.协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
十、其他
1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
附件：
1.甲方营业执照复印件；
2.乙方身份证复印件；
3.社会保险缴纳证明；
4.其他相关证明材料。
甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：____年____月____日
第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导
甲方（养老院名称）：
乙方（职工姓名）：
丙方（第三方服务提供方名称）：
鉴于甲方经营养老院业务，需要聘请乙方从事养老院相关工作，为确保养老院运营质量与效率，甲方委托丙方提供专业的人力资源管理服务。三方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限
1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为__________年。
2.合同期满前__________个月，甲方有权决定是否续签合同。
二、工作内容
1.乙方在甲方养老院从事__________岗位工作。
2.乙方应按照甲方要求及丙方的安排，完成各项工作任务，确保养老院正常运营。
三、工作地点
乙方工作地点为甲方所属养老院，具体地址为：__________。
四、工作时间及休息
1.乙方实行标准工作时间，每周工作__________天，每天工作__________小时。
2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。
3.乙方每月休息日为__________，具体安排由丙方根据实际情况确定。
五、劳动报酬及第三方服务费用
1.乙方月工资为人民币__________元，按月支付。
2.丙方每月向甲方收取人民币__________元的人力资源管理服务费。
3.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。
4.乙方工作满一年后，享有__________的年终奖。
六、第三方责任与权益
1.丙方负责乙方的人事管理、招聘、培训、绩效考核等工作。
2.丙方对乙方的工作表现负责，并对乙方违反合同的行为进行处理。
3.丙方有权对乙方进行必要的培训和调整，以提升其工作能力。
4.丙方有权根据乙方的工作表现，对乙方的工资进行调整。
七、甲方权益保障
1.甲方享有对养老院运营的全面管理权，包括对乙方工作的监督、考核和奖惩。
2.甲方有权要求丙方对乙方进行必要的培训和调整，确保其工作符合甲方要求。
3.甲方有权要求丙方对乙方违反合同的行为进行处理。
4.甲方有权根据养老院运营情况，调整乙方的工作岗位和工作内容。
八、乙方的违约及限制条款
1.乙方有下列情形之
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