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黄淮学院2023届毕业生就业质量年度报告.pdf

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2023届毕业生就业质量年度报告

河南省教育评估中心

2023年12月

黄淮学院2023届毕业生就业质量年度报告

前言

就业是最基本的民生。习近平总书记强调:“强化就业优

先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业”。高校毕

业生是党和国家宝贵的人才资源,做好高校毕业生就业创业

工作,事关就业优先战略的落实,事关为全面建设社会主义

现代化国家提供基础性、战略性支撑的见行见效。高校毕业

生就业质量是高等学校人才培养质量的重要反映,发布毕业

生就业质量年度报告,是高等学校建立健全就业状况反馈机

制、优化招生和专业结构、改进人才培养模式、提高人才培

养质量、及时回应社会关切的一项重要工作。

根据《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量

年度报告的通知》(教学厅函〔2013〕25号)、《教育部关

于做好2023届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》

(教学〔2022〕5号)、《河南省教育厅关于做好2023届普

通高校毕业生就业创业的通知》(教学〔2022〕386号)等文

件精神,黄淮学院委托河南省教育评估中心开展2023届毕

业生就业状况问卷调查并编制《2023届毕业生就业质量年度

报告》。

本报告数据来源于三个方面:

1.河南省大中专毕业生就业管理信息系统。数据统计截

止日期为2023年11月30日。数据涉及毕业生的规模和结

构。

I

黄淮学院2023届毕业生就业质量年度报告

2.全国高校毕业生就业管理系统。数据统计截止日期为

2023年8月31日。数据涉及毕业去向落实率、协议和劳动

合同就业率、创业率、灵活就业率、升学率(含出国深造)、

暂不就业率(无就业意愿)、待就业率(有就业意愿未就业)

七个方面。

3.河南省教育评估中心自主研发的高校毕业生就业状

况调查及分析平台。针对全校2023届毕业生开展就业状况

调查获取的数据,涉及毕业生总体毕业去向分布、升学、出

国(出境)、自主创业、基层项目就业、灵活就业、求职过

程、服务国家需求、地方经济发展情况、就业质量、对母校

人才培养过程与条件、培养结果、学校管理与服务、就业创

业指导与服务、教育教学等工作的评价与建议等。

II

黄淮学院2023届毕业生就业质量年度报告

目录

学校简介-1-

第一章毕业生基本情况-4-

一、毕业生规模与结构-4-

(一)毕业生规模-4-

二、毕业生学院及专业分布-9-

(一)学院分布-9-

(二)专业分布-9-

第二章毕业生毕业去向落实情况-12-

一、毕业生初次去向落实率-12-

(一)7个率-12-

(二)不同学历毕业生毕业去向落实率-12-

二、毕业生调查去向落实率-13-

(一)7个率-13-

(二)不同性别毕业生毕业去向落实率-14-

(三)不同学历毕业生毕业去向落实率-14-

(四)各学院毕业生毕业去向落实率-15-

(五)各专业毕业生毕业去向落实率-17-

三、毕业生国内升学情况-

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大学教师,教授职称、法学博士,从事教学10多年

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