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外籍,劳动合同7篇
篇1
甲方(用人单位):____________________公司
地址:________________________________
联系方式:____________________________
乙方(外籍员工):___________________
护照号码:___________________________
联系方式:___________________________
鉴于甲方有意雇佣乙方从事特定工作,双方在平等自愿的基础上,依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,经过友好协商,达成以下劳动合同协议:
一、工作内容与地点
乙方同意在甲方担任___________________岗位,具体工作职责和工作地点按照甲方的要求执行。
二、工作时间与休假
1.工作时间按照甲方的规定执行。
2.休假制度遵循中国相关法律法规及甲方的公司政策。
三、劳动报酬及支付方式
甲方支付乙方的工资标准、支付方式和支付时间等条款具体明确。包括基本工资、津贴、奖金和加班费等。工资支付方式应明确提及是以人民币或外籍员工的本国货币支付。支付时间、支付账户等信息也应详尽列出。乙方个人所得税按照中国法律及公司政策执行。
四、保险与福利
甲方按照中国法律为乙方提供社会保险和福利待遇,包括但不限于养老保险、医疗保险等。同时明确其他福利待遇,如年假、员工福利等。
五、合同期限与试用期
双方约定合同的起始日期和终止日期,并明确试用期的时间及相关条款。试用期期间双方的权利和义务也应详细阐述。试用期结束后,根据工作表现确定是否转正及相应待遇调整。
六、保密条款及知识产权归属
双方应对在工作中接触到的商业机密和技术秘密予以保密,约定保密期限和违约责任。同时明确在合作期间所创造的知识产权归属问题。乙方在离职后不得泄露甲方商业秘密。如因乙方泄露造成甲方损失,乙方应承担相应的法律责任。
七、违约责任与终止条款
篇2
甲方(雇主):__________
地址:__________
联系方式:__________
乙方(员工):__________
国籍:__________
地址:__________
联系方式:__________
根据中华人民共和国相关劳动法律法规,甲乙双方在平等、自愿的基础上,就乙方在甲方工作的相关事宜,经过友好协商,达成以下协议:
一、合同期限
1.合同起始日期:____年____月____日
2.合同结束日期:____年____月____日
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:__________
2.乙方的工作地点为:__________
三、工作时间、休假及薪资待遇
1.工作时间:按照甲方的规定执行,如为特殊工时制,需在此处详细说明。
2.休假:按照国家的劳动法规定执行相关的休假制度。
3.薪资:基本工资____元/月,具体薪资构成和支付方式在此处详细约定。
四、保险和福利
1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。
2.其他福利待遇在此处详细约定。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
甲方为乙方提供符合规定的劳动保护设施、劳动条件和职业危害防护措施。具体在此处详细列明。
六、保密义务和竞业限制
乙方应对甲方的商业秘密和技术秘密承担保密义务,并在一定期限内(如离职后的一定期限内)不得在与甲方业务相冲突的单位从事相关工作。具体在此处详细约定。
七、违约责任
双方应按照合同约定履行各自义务,如一方违约,应承担相应的违约责任。具体在此处详细约定。
八、其他约定事项
双方在此处可以补充其他未在以上条款中列明的事项。
九、争议解决方式
合同发生争议时,双方应首先协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解,或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如对仲裁结果不满,可以依法向人民法院提起诉讼。
十、合同的变更、解除和终止
双方应按法律规定和合同约定进行合同的变更、解除和终止。具体情形在此处详细约定。
十一、附则
1.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
2.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。
3.本合同的修改和补充应以书面形式进行,作为本合同的组成部分。
4.本合同的未尽事宜,按照国家和地方的法律法规执行。
甲方(雇主):__________(签字/盖章)
日期:____年____月_
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