聘用劳动合同范本新整理版5篇.docx

聘用劳动合同范本新整理版5篇

篇1

甲方（聘用单位）：_____________________________________

单位性质：_________________________________________

法定代表人：_______________________________________

单位地址：_______________________________________

联系电话：_______________________________________

乙方（受聘人员）：_____________________________________

性别：_________________________民族：_________________________

出生年月：_________________________身份证号：_______________________________________

联系电话：_______________________________________

住址：_______________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规的规定，经甲、乙双方平等协商，就乙方向甲方从事劳务服务的相关事宜，共同签订本协议如下：

一、协议期限及工作内容

本协议期限自______年______月______日起至______年______月______日止。乙方在协议期内服从甲方安排从事________岗位工作，并努力完成该岗位所承担的各项工作内容。乙方在工作期间需严格遵守甲方的工作制度。如遇工作需要变动岗位，应以完成工作需要为前提进行合理调整。调整工作岗位时乙方应按照工作职责向甲方报备并征得甲方同意。协议期内乙方不得无故擅自离职或拒绝履行工作职责。否则，甲方有权按照相关规定进行处理。同时乙方承诺愿意承担协议约定的工作责任及相应的工作风险承担义务。

二、协议约定及薪资待遇

（一）本协议期内，甲方按照乙方提供的劳动数量和质量支付相应的劳动报酬。具体薪资标准按照甲方规定执行，根据岗位等级、岗位职责等具体情况进行薪资调整。同时，甲方将根据企业效益情况，给予乙方相应的福利待遇和奖金等激励措施。

（二）乙方在协议期内必须遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律，不得违反国家法律法规的规定。乙方必须遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方商业秘密和其他机密信息。否则将承担法律责任和经济损失赔偿的责任。

（三）甲方应按时足额支付乙方的工资报酬和福利等相关待遇。如有延迟支付情况发生，应按照协议规定支付违约金或滞纳金等费用。同时甲方应提供必要的工作条件和工作保障，确保乙方的合法权益得到保障。

（四）本协议期满后，双方如需续签合同应提前协商并重新签订协议。如未达成续签协议，则本协议自然终止。终止协议后乙方应当按照甲方的规定办理离职手续，并保证将所持有的所有机密信息和资料交还给甲方或予以销毁。

（五）本协议期间乙方如出现违法违纪行为造成损失，甲方有权按照相关制度和法律法规处理并要求乙方承担相应的赔偿责任和经济损失。

（六）乙方如在工作中遭受职业病伤害或其他意外事件导致的身体伤害时，双方应及时联系并向相关部门申请工伤认定和处理等程序，甲方承担必要的救治义务并按照相关规定进行工伤赔偿。

（七）甲乙双方约定的其他事项：_______________________________________。

篇2

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵守本合同所列条款。

一、基本情况

甲方聘请乙方在甲方担任岗位工作，具体岗位职责及要求详见岗位说明书。乙方应按照甲方的要求，按时、按质、按量完成各项工作。

二、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。合同期满前，双方协商一致可续签合同。

三、工作时间与劳动报酬

1.工作时间：乙方应按照甲方的规定，遵守国家法律法规规定的劳动时间。因工作需要加班的，乙方应积极配合。

2.劳动报酬：基本工资为人民币____元/月，根据岗位不同以及工作表现，享受相应的绩效奖金和其他福利待遇。工资发放按照甲方规定执行。

四、保险与福利

1.社会保险：