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ktv妈咪合同范本

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方经营场所担任妈咪一职事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如双方同意续签，应提前____个月书面通知对方，并签订新的劳动合同。

二、工作内容

1.乙方在甲方经营场所担任妈咪，负责为甲方提供以下服务：

（1）维护甲方经营场所的秩序，确保顾客安全、舒适地消费；

（2）负责接待顾客，为顾客提供优质的服务；

（3）协助甲方进行市场推广、活动策划等工作；

（4）完成甲方交办的其他工作任务。

2.乙方应遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范，维护甲方形象。

三、工作时间和休息休假

1.乙方实行标准工作时间，每周工作____天，每天工作____小时。

2.乙方享有国家法定节假日、休息日及年休假等休假待遇。

四、劳动报酬

1.乙方工资按月支付，具体金额为人民币____元/月。

2.乙方工资构成包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

3.甲方每月为乙方缴纳社会保险及住房公积金。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和劳动合同约定支付工资的；

（2）未依法缴纳社会保险费的；

（3）强迫劳动或者非法限制人身自由的；

（4）其他违反法律、法规和劳动合同约定的情况。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的技术、经营、财务等秘密。

2.乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方规章制度

2.乙方入职登记表

3.社会保险缴纳证明

4.住房公积金缴纳证明

5.其他相关文件

甲方（盖章）：__________

乙方（签字）：__________

签订日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）与乙方（以下简称“乙方”）及丙方（以下简称“丙方”）本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方在甲方经营场所担任妈咪一职，丙方提供专业培训与管理服务，共同保障甲方权益的事宜，经三方友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年。

2.合同期满后，如三方同意续签，应提前____个月书面通知对方，并签订新的劳动合同。

二、第三方主体责任与权利

1.丙方责任：

（1）负责对乙方进行岗前培训，确保乙方具备担任妈咪的基本技能和服务水平；

（2）对乙方在甲方经营场所的服务进行监督与管理，确保乙方遵守甲方规章制度及行业规范；

（3）对乙方在服务过程中产生的客户投诉进行处理，维护甲方形象及顾客权益。

2.丙方权利：

（1）收取乙方服务费，具体金额为人民币____元/月；

（2）根据乙方服务表现，对乙方进行奖惩，包括但不限于调整工资、奖励、处罚等。

三、甲方责任与权利

1.甲方责任：

（1）提供乙方工作场所，保障乙方在工作过程中的人身安全；

（2）按约定支付乙方工资及社会保险；

（3）维护甲方经营场所的秩序，保障顾客权益。

2.甲方权利：

（1）对乙方服务进行监督，确保乙方履行合同义务；

（2）在丙方监督不力的情况下，有权直接对乙方进行管理；

（3）根据市场情况及甲方经营需要，有权调整乙方工资及服务内容。

四、乙方责任与权利

1.乙方责任：

（1）遵守国家法律法规、甲方规章制度及行业规范；

（2）履行妈咪职责，提供优质服务；

（3）接受丙方及甲方的管理，按时完成工作任务。

2.乙方权利：

（1）获得甲方提供的工资及社会保险待遇；

（2）接受丙方的专业培训；

（3）在合同期限内，如无甲方或丙方过错，有权要求续签合同。

五、违约责任与限制条款

1.乙方违约：

（1）如有以下情形之一，甲方有权解除本合同：

a.违反国家法律法规、甲方规章制度及行业规范；

b.严重失职，给甲方造成重大损害；

c.被依