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教育科学规划2025年度重点课题申报书、课题设计论证
求知探理明教育,创新铸魂兴未来。
《“双一流”建设高校拔尖创新人才培养的增值评价研究》开题报告
一、课题基本信息
课题名称:“双一流”建设高校拔尖创新人才培养的增值评价研究
课题来源:教育部高等教育司
课题类型:教育科研课题
课题负责人:张华
主要成员:李明、王丽、赵强、孙鹏
课题申报时间:2022年3月1日
预计完成时间:2024年12月31日
二、课题研究背景与意义
随着我国经济社会的快速发展,拔尖创新人才在推动科技进步、产业升级、国家竞争力提升等方面发挥着越来越重要的作用。高校作为培养拔尖创新人才的重要基地,其人才培养质量直接关系到国家的发展大局。近年来,我国高校“双一流”建设取得了显著成效,但如何科学、客观地评价“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养质量,成为教育界、学术界和社会各界共同关注的问题。
增值评价作为一种新兴的教育评价方法,强调以学生个体的发展变化为核心,关注学生在教育过程中的成长与进步,而非仅仅关注学生的绝对成绩。将增值评价应用于“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养评价,有助于更加全面、客观地反映高校在人才培养方面的贡献,为高校改革与发展提供有力支撑。
本课题旨在深入研究“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养过程,构建一套科学、可操作的增值评价体系,为我国高校拔尖创新人才的培养评价提供理论依据和实践指导。
三、国内外研究现状与发展趋势
国外研究现状
国外关于增值评价的研究起步较早,已经形成较为成熟的理论体系。美国、英国、澳大利亚等国家在教育评价领域开展了大量研究,提出了多种增值评价模型和方法。例如,美国学者瑞安(Ryans)和舒尔茨(Schultz)提出的增值评价模型,通过对学生个体在学业成绩、综合素质等方面的变化进行统计分析,评估学校教育的效果。英国学者戈登(Gordon)和帕克(Parker)提出的增值评价方法,关注学生在不同学科领域的进步,评估教师的教学效果。
国内研究现状
我国关于增值评价的研究相对较晚,但近年来逐渐受到重视。国内学者在借鉴国外研究成果的基础上,结合我国教育实际,开展了大量实证研究。例如,北京师范大学学者李洪波等提出的增值评价模型,通过分析学生在学业成绩、创新能力、实践能力等方面的变化,评估高校拔尖创新人才的培养效果。上海交通大学学者张伟等提出的增值评价方法,关注学生在学术研究、社会实践等方面的进步,评估高校在拔尖创新人才培养方面的贡献。
发展趋势
随着教育改革的不断深化,增值评价在高校拔尖创新人才培养评价中的地位日益重要。未来,增值评价的研究将朝着以下方向发展:
(1)构建更加完善的增值评价体系,涵盖学生个体发展的多个方面,如学业成绩、综合素质、创新能力、实践能力等。
(2)探索更加科学的增值评价方法,提高评价结果的准确性和可靠性。
(3)将增值评价与高校拔尖创新人才培养的改革与发展相结合,为高校提供有力的政策建议和实践指导。
四、课题研究目标与内容
研究目标
(1)深入分析“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养过程,揭示影响拔尖创新人才成长的关键因素。
(2)构建一套科学、可操作的增值评价体系,为我国高校拔尖创新人才的培养评价提供理论依据和实践指导。
(3)通过实证研究,验证增值评价体系在“双一流”建设高校拔尖创新人才培养评价中的有效性。
研究内容
(1)梳理“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养现状,分析其特点、优势和不足。
(2)借鉴国内外增值评价的理论成果,构建一套适用于“双一流”建设高校拔尖创新人才的增值评价体系。
(3)选取具有代表性的“双一流”建设高校,开展实证研究,验证增值评价体系的有效性。
(4)基于实证研究结果,提出“双一流”建设高校拔尖创新人才培养评价的政策建议和实践指导。
五、课题研究方法与路径
文献研究法
通过查阅国内外关于增值评价、拔尖创新人才培养等方面的文献资料,梳理相关研究成果,为课题研究提供理论依据。
实证研究法
选取具有代表性的“双一流”建设高校,通过问卷调查、访谈、案例分析等方法,收集拔尖创新人才的培养数据,验证增值评价体系的有效性。
统计分析法
运用统计分析方法,对收集到的数据进行处理和分析,揭示“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养规律和特点。
跨学科研究法
结合教育学、心理学、社会学等多学科的理论和方法,对“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养进行深入研究。
六、课题研究的预期成果与形式
预期成果
(1)形成一套科学、可操作的增值评价体系,为我国高校拔尖创新人才的培养评价提供理论依据和实践指导。
(2)发表一批高水平的学术论文,提升课题研究成果的学术影响力。
(3)为“双一流”建设高校拔尖创新人才的培养提供政策建议和实践指导。
成果形式
(1)研究报告:形成一份详细的研究报告,全面总结课题研究成
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