- 1、本文档共22页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第1页
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理
全真模拟考试试卷A卷含答案
单选题(共45题)
1、根据职务特征模型(JCM),能让任职者体验到工作成果责任感的核心维度是()
A.技能多样性
B.任务同一性
C.任务灵活性
D.工作自主性
【答案】D
2、员工对自己获得的报酬是否满意不仅要看绝对值,还要看相对值,要与自己
纵向比较,也与别人进行横向比较,当比值相等时,员工就会感到满意,这在
管理上称为()。
A.公平理论
B.成就需要理论
C.双因素理论
D.需求层次理论
【答案】A
3、招标采购的货物必须符合规定的技术性能要求,这是()原则的要求。
A.国产化
B.经济保证
C.进度保证
D.质量保证
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第1页
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第2页
【答案】D
4、建设单位应将拆除工程发包给具有相应资质等级的施工单位,应在拆除工程
施工()前,将有关资料报送有关主管部门或者其他有关部门备案。
A.7日
B.14日
C.15日
D.28日
【答案】C
5、动态的组织设计理论包括对()的研究。
A.人的因素与组织结构设计问题
B.组织在运行过程中的各种问题
C.组织的协调、信息控制和绩效管理问题
D.组织的激励制度、人员配备及培训问题
E.规章制度与部门划分的形式和结构问题
【答案】A
6、需求层次位于求知和自我实现之间的是()。
A.安全需要
B.社交需要
C.尊重需要
D.审美需要
【答案】D
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第2页
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第3页
7、货物招标文件中的技术文件包括()
A.货物运输要求
B.货物检验要求
C.货物技术规格说明书
D.货物包装要求
【答案】C
8、当初步设计深度不够,不能准确地计算出工程量,但工程设计技术比较成熟
而又有类似工程概算指标可以利用时,可采用()编制工程概算。
A.概算定额法
B.概算指标法
C.类似工程预算法
D.扩大单价法
【答案】B
9、全职人员在项目团队中的比例达到45%、有专职项目行政人员的工程项目组
织规模式是()。
A.项目式模式
B.平衡矩阵模式
C.强矩阵式模式
D.弱矩阵式模式
【答案】B
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第3页
2023年-2024年咨询工程师之工程项目组织与管理全真模拟考试试卷A卷含--第4页
10、根据《建设工程质量管理条例》,在正常使用条件下,装修工程的最低保
修期限为()。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
【答案】B
您可能关注的文档
- 2023山东中医药高等专科学校教师招聘考试笔试试题2 .pdf
- 2023员工安全协议书15篇 .pdf
- 2023军队文职人员公开招聘《教育学》练习题(含答案) .pdf
- [商洛]2023年陕西商洛市柞水县差额及自收自支事业单位招聘14人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [东营]山东省黄河三角洲农业高新技术产业示范区事业单位招聘人选笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- 2025年辽宁石化职业技术学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- 2025年辽宁职业学院高职单招语文2018-2024历年参考题库频考点含答案解析.docx
- [内江]四川内江市第二人民医院招聘专业技术人员8人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [北京]2023年北京中医药大学丁治国教授科研团队招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [合肥]2023年安徽省生态环境科学研究院引进高层次人才笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [中央]2023年中国电子学会招聘应届生笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [吉安]2023年江西吉安市青原区总工会招聘协理员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [中央]中华预防医学会科普信息部工作人员招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [保定]河北保定市第二医院招聘工作人员49人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [南通]江苏南通市崇川区人民法院招聘专职人民调解员10人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [厦门]2023年福建厦门市机关事务管理局非在编工作人员招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [三明]2023年福建三明市尤溪县招聘小学幼儿园新任教师79人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [哈尔滨]2023年黑龙江哈尔滨市木兰县调配事业单位工作人员笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [上海]2023年上海市气象局所属事业单位招聘笔试历年参考题库附带答案详解.docx
- [台州]2023年浙江台州椒江区招聘中小学教师40人笔试历年参考题库附带答案详解.docx
文档评论(0)