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04上岗证管理制度 .pdfVIP

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04上岗证管理制度--第1页

上岗证管理制度

编号:XA-GL-04-A

1目的

为了符合GJB9001B-2009标准关于“持证上岗”的要求,确保鑫澳公

司每个岗位员工的《上岗证》都得到有效管理,特编制本文件。

2范围

鑫澳公司各部门各岗位的从事影响产品符合性的员工。

3职责

由总经理批准《上岗证》的发放;

由综合部负责《上岗证》的具体发放;

上班时间,持有《上岗证》的员工,方可进入工作岗位。

4管理规定

4.1资格

符合《岗位任职要求》的员工,具备发放《上岗证》的资格。

实习人员暂不发放《上岗证》。

4.2发放

综合部按照总经理批准的名单逐一发放《上岗证》,收到《上岗证》的

员工在《上岗证发放记录》上签收。《上岗证发放记录》完成《上岗证》发

放之后,归档保存。

4.3使用和防护

已发《上岗证》的员工必须持证上岗。

未佩戴《上岗证》的员工,不允许进入工作岗位,并且视为脱岗。

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每位持证员工,有责任对《上岗证》进行防护,避免损坏或者丢失。

4.4补发

如果持证员工丢失了《上岗证》,应当立即向综合部报告,并且书面写

明情况。经过调查、批准可补发《上岗证》。

4.5回收

有下列情况者,收回其《上岗证》:

a、经工作考核,不能胜任现岗位工作的;

b、调换工作岗位的(发放其新岗位的《上岗证》);

c、离开鑫澳公司的(应当先交回《上岗证》,再办理离职手续);

d、无辜损坏《上岗证》。

e、被鑫澳公司除名的;

f、退休的员工。

编制:审批:日期:

—02—

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