五险一金培训课件.pptx

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五险一金培训课件

目录

01.

五险一金概述

02.

五险一金的具体内容

03.

五险一金的缴纳标准

04.

五险一金的办理流程

05.

五险一金的使用与转移

06.

五险一金的常见问题解答

五险一金概述

01

定义与组成

五险一金是指中国职工依法享有的社会保险和住房公积金，是国家强制性福利。

五险一金的定义

住房公积金是职工用于住房消费的专项储蓄，可用来购房、租房或偿还住房贷款。

住房公积金的作用

社会保险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五大类。

社会保险的组成

01

02

03

法律法规依据

《中华人民共和国社会保险法》规定了五险的缴纳、管理和使用，是五险制度的法律基础。

社会保险法

01

《住房公积金管理条例》明确了住房公积金的缴存、提取和使用规则，为公积金管理提供了法律依据。

住房公积金管理条例

02

《中华人民共和国劳动法》规定了用人单位必须为员工缴纳五险一金，保障了劳动者的合法权益。

劳动法

03

重要性与作用

01

五险一金为员工提供养老、医疗等保障，确保基本生活需求得到满足。

保障基本生活需求

02

通过五险一金的实施，减少社会贫富差距，增强社会成员的安全感和归属感。

促进社会和谐稳定

03

完善的五险一金制度能够提升员工的工作积极性和忠诚度，促进企业稳定发展。

激励员工工作积极性

五险一金的具体内容

02

养老保险

养老保险是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后的基本生活而建立的一种社会保险制度。

养老保险的定义

01

在中国，养老保险由个人和单位共同缴纳，个人缴纳部分通常占工资的8%，单位缴纳部分则根据各地政策有所不同。

养老保险的缴纳方式

02

参保人员达到法定退休年龄，且累计缴费满15年，即可按月领取基本养老金。

养老保险的领取条件

03

养老保险

基本养老金的计算方式通常包括基础养老金和个人账户养老金两部分，根据个人缴费年限和缴费基数等因素确定。

养老保险的待遇计算

参保人员在不同地区就业时，养老保险关系可以转移接续，确保个人权益不受影响。

养老保险的转移接续

医疗保险

基本医疗保险覆盖范围

医疗保险转移接续

医疗保险报销比例

个人账户与统筹基金

基本医疗保险涵盖门诊、住院、大病等医疗费用，保障职工基本医疗需求。

个人账户用于支付小额门诊费用，统筹基金则用于支付大额医疗费用和住院费用。

根据不同的医疗机构级别和药品种类，医疗保险有不同的报销比例，减轻患者经济负担。

职工跨地区就业时，医疗保险关系可转移接续，确保连续享受医疗保险待遇。

失业保险

职工需按规定缴纳失业保险费一定期限，失业后方可享受失业保险待遇。

失业保险是国家为失业人员提供基本生活保障和促进其再就业的社会保险制度。

失业人员在符合条件的情况下，可按月领取失业保险金，以缓解失业期间的经济压力。

失业保险的定义

缴纳失业保险的条件

失业保险金的计算通常基于职工的缴费年限和当地最低工资标准等因素。

失业保险金的领取

失业保险金的计算方式

五险一金的缴纳标准

03

缴纳比例

根据地区不同，企业与个人的养老保险缴纳比例有所差异，一般企业缴纳比例在16%左右。

养老保险缴纳比例

医疗保险的缴纳比例通常由企业和个人共同承担，个人部分一般为2%左右，企业部分则更高。

医疗保险缴纳比例

失业保险的缴纳比例较低，企业一般承担1%左右，个人承担0.2%至0.5%不等。

失业保险缴纳比例

工伤保险由企业全额缴纳，个人不承担费用，企业缴纳比例根据行业风险等级而定。

工伤保险缴纳比例

生育保险同样由企业全额缴纳，个人不承担费用，具体比例依据企业所在地区的政策而定。

生育保险缴纳比例

缴纳基数

个人缴费基数通常根据员工上一年度的月平均工资来确定，但不得低于当地最低工资标准。

企业为员工缴纳的五险一金部分，其基数是根据员工实际工资或当地规定的上限来确定的。

确定个人缴费基数

企业缴费基数的确定

缴费年限要求

根据规定，养老保险需累计缴满15年，退休后才能领取养老金。

养老保险最低缴费年限

医疗保险连续缴费年限

医疗保险通常要求连续缴费一定年限，如北京要求男性满25年，女性满20年。

失业保险累计缴费满一定年限后，失业时可领取失业保险金，如需满1年。

失业保险累计缴费年限

生育保险要求连续缴费一定时间，如上海要求连续缴费满90天。

生育保险连续缴费年限

工伤保险缴费年限

1

2

3

4

5

工伤保险不设缴费年限要求，一旦发生工伤即可享受相关待遇。

五险一金的办理流程

04

个人办理步骤

准备个人资料

个人需准备身份证、户口本、劳动合同等资料，以备办理五险一金时使用。

选择参保方案

办理银行代扣

选择并办理银行代扣业务，确保五险一金按时足额缴纳。

根据个人情况