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[镇江]江苏镇江市第一人民医院招聘高层次人才20人笔试历年参考题库附带答案详解.docx

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[镇江]江苏镇江市第一人民医院招聘高层次人才20人笔试历年参考题库附带答案详解

一、单选题(共150题)

1、（单选题）双因素理论是赫茨伯格通过考察研究对象工作满意感与生产率的关系，指出影响员工对其工作感情的各种因素，包括激励因素和保健因素。其中，激励因素是指能使员工感到满意的因素。下列不属于激励因素的是（????）。

A.工作内容

B.社会认可度

C.工作成就

D.薪酬待遇

正确答案选项：参考答案:D

解析：【参考答案】D

【解析】本题考查管理学的基本原理。

赫兹伯格的双因素激励理论，也叫“保健-激励理论”，分为保健因素和激励因素。

A、B、C项正确，激励因素包括工作本身、认可

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