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临时招用合同范本.docxVIP

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临时招用合同范本

第一篇范文:合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)与乙方(以下简称“乙方”)在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方处临时工作的相关事宜,经双方友好协商,达成如下协议:

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方指定的地点、时间,按照甲方的工作要求,从事以下工作:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

二、工作期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

三、工作时间和工作地点

3.1乙方的工作时间为__________,具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。

3.2乙方的工作地点为__________。

四、工资待遇

4.1甲方应按月支付乙方工资,具体数额为人民币__________元/月。

4.2甲方应按照国家及地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方应按照国家及地方的相关规定,为乙方发放加班费、节假日加班费、高温补贴等。

五、劳动保护与劳动条件

5.1甲方应保障乙方在工作过程中的人身安全和健康,提供必要的安全防护措施。

5.2甲方应提供符合国家及地方规定的劳动条件,包括但不限于工作场所、工作设备、工作环境等。

六、保密条款

6.1乙方在甲方工作期间,应严格遵守甲方的保密制度,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

6.2本合同终止后,乙方仍应继续履行保密义务,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等。

七、合同解除与终止

7.1双方协商一致,可以解除本合同。

7.2以下情况下,甲方可以解除本合同:

(1)乙方严重违反甲方的工作纪律和规章制度;

(2)乙方严重失职,给甲方造成重大损失;

(3)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作;

(4)乙方怀孕、产假、哺乳期间,甲方根据国家及地方的相关规定,决定解除本合同。

7.3以下情况下,乙方可以解除本合同:

(1)甲方未按照约定支付工资或社会保险、住房公积金等;

(2)甲方未按照约定提供劳动保护或劳动条件;

(3)甲方违反国家及地方的相关规定,侵犯乙方合法权益。

八、争议解决

8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。

8.2协商不成的,任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

九、其他

9.1本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。

9.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

附件:

1.乙方身份证复印件;

2.乙方健康证明;

3.乙方工作职责说明书;

4.甲方规章制度;

5.其他双方认为必要的文件。

甲方(盖章):__________

乙方(签字):__________

签订日期:__________年__________月__________日

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

合同编号:__________

甲方(以下简称“甲方”)为保障其业务运营的顺利进行,特与乙方(以下简称“乙方”)及丙方(以下简称“丙方”)共同签订本临时招用合同。甲乙双方、丙方均应严格遵守本合同之约定。本合同旨在明确各方的权利、义务及责任,确保甲方权益得到充分保障。

一、工作内容

1.1乙方同意在甲方指定的地点、时间,按照甲方的工作要求,从事以下工作:

(1)__________;

(2)__________;

(3)__________。

1.2丙方作为乙方的工作合作伙伴,负责对乙方进行监督管理,确保乙方按照甲方要求完成工作。

二、工作期限

2.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年,自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

三、工作时间和工作地点

3.1乙方的工作时间为__________,具体安排由甲方根据工作需要和乙方实际情况确定。

3.2乙方的工作地点为__________。

四、工资待遇

4.1甲方应按月支付乙方工资,具体数额为人民币__________元/月。

4.2甲方应按照国家及地方的相关规定,为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

4.3甲方应按照国家及地方的相关规定,为乙方发放加班费、节假日加班费、高温补贴等。

五、丙方责任与权利

5.1丙方负责对乙方进行监督管理,确保乙方按照甲方要求完成工作。

5.2丙方有权对乙方的工作进度、质量进行监督,如发现乙方不符合要求,有权要求乙方进行整改。

5.3丙方有权对乙方进行奖惩,

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