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桂林市劳动合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

地址：_____________________________________

联系方式：_______________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_____________________________________

联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，订立本劳动合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

第一条：本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。其中试用期为__个月，自____年__月__日至____年__月__日。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在____________岗位工作。乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作内容。

第三条：乙方的工作地点为桂林市。甲方有权根据工作需要调整乙方的工作地点。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方执行国家规定的工时制度。乙方享有法定节假日、婚假、产假等法律规定的休假权利。具体由公司相关制度和国家相关法律规定确定。

四、劳动报酬

第五条：乙方的工资标准为_____元/月。甲方按月支付乙方的工资，支付日期为每月的______日。甲方有权根据乙方的表现和业绩调整工资水平。

五、社会保险和福利

第六条：甲乙双方应依法参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费用。甲方按规定为乙方缴纳社会保险费用。乙方有义务配合甲方办理社会保险手续。

第七条：乙方享有公司规定的福利待遇。具体福利待遇按照公司相关制度和国家相关法律规定执行。

六、劳动保护和劳动纪律

第八条：甲方应提供符合国家规定的劳动安全卫生条件，保护乙方的身体健康。乙方应严格遵守劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。甲方有权按照有关规定对违反劳动纪律的乙方进行处罚。

七、劳动合同解除和终止

第九条：甲乙双方经协商一致，可以解除劳动合同。乙方提前解除劳动合同的，应提前三十日以书面形式通知甲方。乙方在试用期内提前三日通知甲方，可以解除劳动合同。除法律规定允许的情况外，双方均不得随意解除合同。

八、违约责任

第十条：甲乙双方违反本合同的约定，应承担违约责任。具体违约责任按照合同约定和相关法律规定执行。

九、其他约定事项

篇2

甲方（用人单位）：______________________

地址：____________________________

联系方式：________________________

乙方（员工）：_______________________

住址：_____________________________

联系方式：_______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动的事宜，经过友好协商，达成以下协议：

一、劳动合同期限

1.合同签订日期：_______年____月___日。

2.合同生效日期：_______年____月___日。

3.合同结束日期：_______年____月___日。

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：_____________________。

2.乙方的工作地点为：_____________________。

三、工作时间与休息休假

1.工作时间制度按国家有关规定执行。

2.休息休假制度按照国家法定规定及公司相关规定执行。

四、劳动报酬

1.乙方的工资标准为：_____________________。

2.工资发放日期及支付方式：每月____日，通过银行转账方式支付。

五、社会保险与福利

1.甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，以及必要的职业危害防护措施。

七、劳动纪律

1.乙方应遵守国家的法律、法规及甲方的规章制度。

2.乙方违反劳动纪律的，甲方可根据情节轻重给予相应的处理。

八、保密和竞业限制

乙方应对甲方的商业秘密进行保密