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上小学劳务合同范例
第一篇范文:合同编号:__________
甲方(劳务派遣单位):
乙方(用工单位):
鉴于甲方具备相应的劳务派遣资质,愿意向乙方提供合格的劳务人员,乙方愿意接受甲方提供的劳务人员,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、劳务人员派遣
1.1甲方承诺向乙方派遣合格的劳务人员,具体人数、岗位及工作时间等由双方另行签订派遣计划表。
1.2甲方保证派遣的劳务人员具备从事相应工作的资格和能力,且无重大疾病或残疾,无违法犯罪记录。
二、劳务人员的权利与义务
2.1劳务人员享有乙方规定的工资、福利待遇及社会保险。
2.2劳务人员应遵守乙方的各项规章制度,服从工作安排,确保工作质量和效率。
2.3劳务人员应遵守国家法律法规,维护公司声誉,保守公司秘密。
三、工作内容与要求
3.1劳务人员应在乙方提供的岗位上履行工作职责,完成工作任务。
3.2劳务人员应按照乙方的生产、工作计划及要求,确保工作质量和进度。
3.3劳务人员应积极参与公司组织的培训、学习活动,提高自身综合素质。
四、工资待遇
4.1甲方根据劳务人员的实际工作情况,向乙方支付劳务人员的工资。
4.2甲方负责支付劳务人员的加班费、津贴等各项补贴。
4.3乙方根据国家相关规定,为劳务人员缴纳社会保险及住房公积金。
五、合同期限与终止
5.1本合同自双方签字盖章之日起生效,有效期为__________年。
5.2双方可提前30日书面通知对方终止本合同。
5.3如因甲方原因导致合同解除,甲方应按照乙方要求支付相当于乙方一个月工资的赔偿金。
六、保密条款
6.1双方对本合同内容及其相关事项负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
6.2本保密条款在本合同终止后仍有效。
七、争议解决
7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应友好协商解决。
7.2协商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起诉讼。
八、其他
8.1本合同一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。
8.2本合同未尽事宜,由双方另行协商解决。
甲方(盖章):
乙方(盖章):
附件:
1.派遣计划表
2.劳务人员名单
3.劳务人员身份证复印件
4.社会保险缴费证明
5.住房公积金缴费证明
第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导
甲方(劳务派遣单位):
乙方(用工单位):
丙方(劳务人员服务提供方):
鉴于甲方具备相应的劳务派遣资质,丙方具备劳务人员服务提供能力,乙方愿意接受甲方通过丙方提供的劳务人员,双方本着平等、自愿、诚实信用的原则,经友好协商,达成如下协议:
一、劳务人员派遣
1.1甲方委托丙方向乙方提供合格的劳务人员,具体人数、岗位及工作时间等由丙方另行制定派遣计划表,经甲方审核后生效。
1.2丙方保证派遣的劳务人员具备从事相应工作的资格和能力,且无重大疾病或残疾,无违法犯罪记录。
1.3甲方有权对丙方派遣的劳务人员进行资格审查,丙方应予以配合。
二、丙方的责任与权利
2.1丙方负责劳务人员的招聘、培训、管理及离职手续办理。
2.2丙方有权对劳务人员的工作表现进行考核,对不符合要求的劳务人员有权进行替换。
2.3丙方有权要求甲方支付劳务人员的工资、福利及社会保险等费用。
三、甲方的责任与权利
3.1甲方有权对丙方的派遣计划进行审核,对不符合要求的计划有权要求修改。
3.2甲方有权要求丙方提供劳务人员的详细资料,包括但不限于身份证、学历证明、工作经历等。
3.3甲方有权对丙方的服务质量进行监督,对服务质量不满意有权要求丙方进行整改。
3.4甲方有权要求丙方在合同期内不得向乙方提供与甲方业务有竞争的劳务人员。
四、乙方的责任与权利
4.1乙方有权要求丙方提供合格的劳务人员,并对其工作进行监督。
4.2乙方有权对劳务人员的工作表现进行考核,对不符合要求的劳务人员有权要求丙方进行替换。
4.3乙方有权要求丙方按照合同约定支付劳务人员的工资、福利及社会保险等费用。
五、违约责任
5.1如丙方未能按照合同约定提供合格的劳务人员,甲方有权要求丙方赔偿损失。
5.2如乙方违反合同约定,导致劳务人员权益受损,乙方应承担相应的法律责任。
5.3如甲方违反合同约定,导致丙方或乙方权益受损,甲方应承担相应的法律责任。
六、限制条款
6.1丙方不得向乙方提供与甲方业务有竞争的劳务人员。
6.2乙方不得直接与劳务人员签订劳动合同,所有劳动关系均由丙方负责。
6.3乙方不得要求劳务人员从事超出其资格和能力范围的工作。
七、保密条款
7.1双方对本合同内容及其相关事项负有保密义务,未经对方同意,不得向任何第三方泄露。
7.2本保密条款在本合同终止后仍有效。
八、争议解决
8.1双方在履行本合同过程中发生的争
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