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甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME
甲方：XXX
乙方：XXX
20XX
COUNTRACTCOVER
专业合同封面
RESUME
PERSONAL
2024版计时员工的劳动合同
本合同目录一览
第一条：合同主体及定义
1.1甲方（用人单位）
1.2乙方（员工）
第二条：合同期限
2.1合同期限的种类
2.1.1固定期限劳动合同
2.1.2无固定期限劳动合同
2.1.3以完成一定工作任务为期限的劳动合同
第三条：工作内容
3.1乙方的岗位职责
3.2乙方的工作地点
3.3乙方的工作时间
第四条：劳动报酬
4.1基本工资
4.2绩效奖金
4.3福利补贴
4.4加班工资
第五条：试用期
5.1试用期的长度
5.2试用期工资
第六条：社会保险和公积金
6.1甲方应缴纳的社会保险费
6.2甲方应缴纳的住房公积金
6.3乙方的社会保险和公积金权益
第七条：劳动保护和劳动条件
7.1劳动安全卫生
7.2劳动保护用品
7.3职业病防治
第八条：保密协议
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
第九条：解除和终止合同的条件
9.1甲方解除合同的条件
9.2乙方解除合同的条件
9.3合同终止的条件
第十条：经济补偿
10.1解除或终止合同时甲方应支付的经济补偿
第十一条：争议解决
11.1协商解决
11.2调解解决
11.3劳动仲裁
11.4法律途径
第十二条：其他约定
12.1培训
12.2知识产权
12.3甲方组织的集体活动
第十三条：附件
13.1职位说明书
13.2工作说明书
13.3其他相关文件
第十四条：合同的生效、修改和解除
14.1合同的生效条件
14.2合同的修改
14.3合同的解除
第一部分：合同如下：
第一条：合同主体及定义
第二条：合同期限
2.1合同期限的种类
2.1.1固定期限劳动合同：本合同期限为自签字之日起至年月日止。
2.1.2无固定期限劳动合同：本合同自签字之日起，除非依照本合同约定解除或者终止，否则将持续有效。
2.1.3以完成一定工作任务为期限的劳动合同：本合同期限为自签字之日起至完成甲方指定的工作任务之日止。
第三条：工作内容
3.1乙方的岗位职责：乙方担任职位，其主要职责为：
（1）负责工作；
（2）负责工作；
（3）负责工作。
3.2乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方所在地，即。
3.3乙方的工作时间：乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，即周一至周五，上午8:00至12:00，下午13:00至17:00。
第四条：劳动报酬
4.1基本工资：乙方的基本工资为每月元。
4.2绩效奖金：乙方根据工作绩效，有资格获得每月元的绩效奖金。
（1）餐费补贴：每月元；
（2）交通补贴：每月元；
（3）通讯补贴：每月元。
4.4加班工资：乙方加班工资按照公司规定的标准支付。
第五条：试用期
5.1试用期的长度：乙方的试用期为三个月，自签字之日起计算。
5.2试用期工资：乙方在试用期的工资为基本工资的百分之八十。
第六条：社会保险和公积金
6.1甲方应缴纳的社会保险费：甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
6.2甲方应缴纳的住房公积金：甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方缴纳住房公积金。
6.3乙方的社会保险和公积金权益：乙方享有依法规定的社会保险和公积金的各项权益。
第八条：保密协议
8.1保密内容：乙方在合同期间和解除合同后一年内，应对甲方的商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。
8.2保密期限：保密期限为合同期间及解除合同后一年。
8.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。
第九条：解除和终止合同的条件
9.1甲方解除合同的条件：
（1）乙方严重违反甲方规章制度；
（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害；
（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作；
（4）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作；
（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商，未能就变更合同内容达成协议。
9.2乙方解除合同的条件：
（1）甲方未按照合同约定提供劳动保护或者劳动条件；
（2）甲方未及时足额支付劳动报酬；
（3）甲方未按照合同约定支付加班费、绩效奖金或者提供福利待遇；
（4）甲方未依法为乙方缴纳社会保险费；
（5）甲方未依法为乙方缴纳住房公积金；
（6）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动；
（7）甲方违章指挥或者强令冒险作业，危及乙方人身安全；
（8）其他法律、法规规定的情形。
9.3合同终止的条件
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