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职业经理
十项管理技能
1
自我管理篇
技能一、角色认知
3
培养经理人的管理素养
l职业经理的核心价值
l职业经理的执行能力
观点一观点二
如果说企业的董事会、董事长分为三种类型:
或者资本的拥有者,是企业的一是“恐龙型”,这种类型的职
职业经理的核大脑,那么作为企业的职业经业经理的特点是能力很强,却总
理人,就是实现大脑的想法、是提出任务无法完成的理由。
心价值保持公司运转的脊梁,由他们二是“小媳妇型”,他们的特点
把企业的高层经营者和企业的是整天唯唯诺诺,像一个受气包
员工串起来。如果没有这些职。
业经理,企业高层的想法就难三是“奴才型”,这一类型的特
以在企业当中得以实现。点是忠诚、能力低。
5
01一是业务能力
职业经理的执
行能力
02二是管理能力
6
角色认知能力0102时间管理能力
执行能力的构0503
成激励能力沟通能力
04
目标管理能力
7
绩效评估能力领导能力教练技能
授权团队发展
01
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