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卫生院停薪留职合同7篇

篇1

甲方（单位）：XXX卫生院

乙方（个人）：__________________

身份证号码：______________________

联系方式：______________________

鉴于乙方在XXX卫生院工作表现良好，但因个人原因需要暂时离开工作岗位，经过双方协商，达成以下停薪留职合同协议：

一、协议目的

本合同旨在明确乙方在停薪留职期间的权利和义务，保障乙方的合法权益，同时也保障甲方的利益。

二、协议期限

本协议期限自____年__月__日起至____年__月__日止。协议期满前，双方可协商续签协议。

三、停薪留职内容

1.乙方在协议期间内，暂停在甲方单位的工资、奖金、津贴等福利待遇的发放。

2.乙方保留在甲方单位的工作岗位，协议期满后，乙方有权要求回原岗位工作。

3.乙方在停薪留职期间，应自觉遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得损害甲方形象和利益。

四、双方权利和义务

1.甲方有权对乙方的停薪留职申请进行审核，并决定是否批准。

2.甲方应保留乙方的工作岗位，并在乙方回岗时继续履行原有的劳动合同。

3.乙方有权在协议期间内，享有甲方提供的与其工作岗位相关的培训机会。

4.乙方应按时缴纳社会保险费用，确保社会保险关系的连续性。

5.乙方在停薪留职期间，应积极配合甲方的工作安排，完成甲方交付的工作任务。

五、违约责任

1.若乙方在停薪留职期间违反国家法律法规或甲方的规章制度，甲方有权解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。

2.若乙方在协议期满后未能按时回岗，甲方有权追究乙方的违约责任。

3.若甲方未能履行本协议约定的义务，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

六、其他事项

1.本协议未尽事宜，双方可另行协商补充。

2.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：______________________乙方（签字）：______________________

日期：____年__月__日日期：____年__月__日

篇2

甲方（单位）：XXX卫生院

乙方（个人）：______________

鉴于乙方自愿申请停薪留职，在平等自愿的基础上，经双方协商一致，达成如下协议：

一、合同目的

本合同旨在明确乙方在停薪留职期间的权利和义务，保障乙方的合法权益，同时明确甲方对乙方的管理要求。

二、停薪留职期限

本合同停薪留职期限为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。

三、工资待遇

在停薪留职期间，乙方不享受甲方的工资、奖金、津贴、补贴等福利待遇。

四、职责和义务

1.乙方在停薪留职期间应遵守国家法律法规和甲方的规章制度，不得损害甲方的形象和利益。

2.乙方应积极履行职务，按时参加甲方组织的各类培训和学习活动。

3.乙方应保持与甲方的联系，及时向甲方报告工作情况和职业发展情况。

4.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和管理，乙方应接受甲方的考核和管理。

五、保密义务

1.乙方在停薪留职期间应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得泄露或擅自使用甲方的商业秘密和技术秘密。

2.乙方在停薪留职期间获得的甲方资料、文件等应妥善保管，不得私自复制或传播。

六、违约责任

1.乙方在停薪留职期间如违反国家法律法规或甲方的规章制度，甲方有权解除合同并要求乙方承担相应的法律责任。

2.乙方在停薪留职期间如未经甲方同意擅自从事与甲方业务相竞争的工作，甲方有权解除合同并要求乙方承担违约责任。

3.乙方在停薪留职期间如泄露甲方的商业秘密或技术秘密，甲方有权要求乙方承担违约责任并追究乙方的法律责任。

七、其他事项

1.本合同自双方签字盖章之日起生效。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本合同未尽事宜，按照国家法律法规和相关政策执行。如发生争议，双方应协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解或向人民法院提起诉讼。

甲方（单位）：XXX卫生院（盖章）

法定代表人（签字）：______________

日期：XXXX年XX月XX日

乙方（个人）：（签字）______________

日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方（单位全称）：XXXXXX卫生院

乙方（员工姓名）：XXX身份证号码：XXX