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  • 2025-02-28 发布于江西
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病案管理委员会

2022年第二次会议纪要

2022年10月19日,苏**副院长在门诊五楼会议室主持召开了医院2022年度第二次病案委员会议,会议参加人员25人,请假1人。会议上总结了病案质量检查情况,汇报了医院2022年4-6月病历检查情况,并针对现阶段病案管理工作中发现的部分病历书写问题进行了讨论、并统一意见。内容纪要如下:

上次会议追踪

交办日期

内容

责任人

执行情况

结案日

2022年4月27日

病案首页、病历书写培训

病案管理科赵**

在趣护帮向临床医师、病案人员推送《病案首页规范填写》培训2.在趣护帮向临床医师、病案人员推送《病历书写》培训

2022年5月25日

本次会议内容:

(一)报告事项

1.2022年4-6月的病历质量检查情况汇报

本季度共检查门急诊病历130份、运行病历155份、出院病历7090份。

(1)门诊病历督导检查

本季度共检查门诊病历130份,发现问题如下:

基本信息不全(占比21.54%)、现病史简单(占比5.38%)、无现病史(占比2.31%)、无体格检查(占比2.31%)、体格检查过于简单(占比10.77%)、流行病学史未写疫苗接种情况(占比12.31%)、无辅助检查(占比12.31%)、是否转诊未填写(占比33.85%)、无处理意见(占比20%)。

要求临床医师严格按照《病历书写基本规范》完成门诊病历。

(2)运行病历督导检查情况

本季度共检查运行病历155份,其中入院录完成率100%,首次病程完成率100%。但病历书写方面存在以下缺陷:

①入院录基本信息不完善,入院录无签名。

②个别医生普通病程未及时书写,病程无签名。

③三级查房不规范,仍存在主治和住院医为同一人。

偶有缺转入记录

④手术病历:手术记录2份未写,手术记录无签名,(未及时书写手术记录的已与相关科室主任及时沟通)。缺术后病程,术前小结及术前讨论不及时或缺失。

3.出院病历质控情况:

本季度共检查出院病历7090份,全院综合病案甲级率达99.87%,具体情况如下:

(1)病历规范性、完整性检查情况较好(催补率16%)的有以下7个科室科室:康复科(10.36%)、新生儿科(12.21%)、老年医学科(12.86%)、中医科(12.89%)、消化呼吸科(14.99%)、妇科(15.31%)、创伤关节骨科(15.38%)。以上7个科室病历质控比较优秀。

(2)病历规范性、完整性检查情况,16%催补率24.5%)的有以下个科室科室:儿科(16.59%)、心血管内分泌科(16.89%)、产科(17.54%)、肾内科(17.86%)脊柱外科(18.9%)、急诊科(19.35%)、神经外科(19.83%)、普外科(19.88%)、神经内科(20.45%)、眼耳鼻咽喉科(21.48%)、泌尿外科(23.16%)。以上科室虽达标,但需要改进。

(3)病历规范性、完整性检查情况(催补率24.5%)的有以下个科室科室:ICU(45.71%)、肿瘤科(32.95%)、疼痛科(26.83%),以上3个科室未达标,必须改进。

(4)全院病案首页缺陷催补率6.64%(上季度为8.54%)。

2.专项汇报:不良事件相关诊断在首页诊断填写情况

(1)本季度全院需在首页体现诊断的不良事件共报45起(主要是带入性压疮和药物不良事件),其中38起在首页诊断中有体现,占比84.4%,余均未在首页诊断中体现,占比15.6%。其中药物引起的不良事件有16起,压疮23起,压疮占比为51.1%。

(2)存在问题:

①已报药物不良事件,首页无相关诊断,病程无记录或未记录具体药物名称。

②压疮相关的首页等未下相关诊断,医师体格检查与护理不一致。

③病案管理科每月打包上报各平台前,向相关职能科室索要当月上报的不良事件资料,对相应病历再次质控、首页补录以弥补首页漏报,但存在与每天自动上传给平台的不一致,以及医师诊断描述空白等问题。

(三)提案讨论

针对临床医生不良事件相关诊断(主要是带入性压疮和药物不良事件)在首页存在漏填情况,讨论解决不良事件相关诊断如何在首页做到该填不漏填?会议讨论统一意见如下:

1、为提高临床医师对不良事件首页诊断填写的认识,病案管理科对临床医师深入科室进行专项培训。

2、要求临床加强病历质控,各科室主任加强监督,尤其首页质控落实到位,不要流于形式。

3、临床医师全面细致的体格检查,并且医护及时沟通、告知,要求护士上报相关不良事件时告知经管医师。

本次会议交办事项

交办事项

责任人

预计结案日

《不良事件相关诊断首页填写》培训

病案管理科赵**

2022年11月5日

整改意见:

组织科室反复学习《病历书写基本规范》内容。

在规定时限内完成病历相关内容,内容客观、真实、准确、及时、完整、规范。

1、为提高临

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