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餐饮业劳动合同范本(二)与餐饮业劳动用工劳动合同5篇

篇1

甲方（雇主）：___________________________________

乙方（员工）：___________________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事餐饮行业工作事宜，经友好协商，达成如下劳动合同：

一、合同期限

1.合同签订日期：______年______月______日

2.合同生效日期：______年______月______日

3.合同结束日期：______年______月______日

二、工作内容与地点

1.乙方应在甲方的餐饮部门从事___________________岗位的工作。

2.乙方的工作地点在_____________________________。

三、工作时间与休息休假

1.甲方实行每日工作______小时，每周工作______天的工作制度。

2.甲方应保证乙方每周至少休息______天。

3.法定节假日、年假等休假按照国家和地方的相关规定执行。

四、薪资待遇与福利

1.乙方的工资标准为________元/月。

2.甲方应按月支付乙方工资，不得克扣或拖欠。

3.甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费。

4.其他福利待遇按照甲方规定执行。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动环境。

2.乙方应严格遵守甲方的安全卫生规章制度。

3.甲方应对可能产生的职业危害采取防护措施。

六、劳动合同变更、解除和终止

1.甲乙双方应按照法律规定变更、解除和终止劳动合同。

2.劳动合同解除或终止时，甲方应按规定支付乙方的经济补偿金。

七、违约责任

1.甲乙双方应遵守本合同的约定，如有违约，应承担违约责任。

2.违约方应按照法律规定支付违约金。

八、其他事项

1.本合同未尽事宜，按国家法律法规和相关规定处理。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（签字）：____________________日期：______年______月______日

乙方（签字）：____________________日期：______年______月______日

篇2

甲方（雇主）：_________________________

乙方（员工）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方向甲方提供劳动力事宜，达成如下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和地点

1.乙方应在甲方指定的餐饮业务相关岗位履行职责。

2.甲方可根据业务需要，调整乙方的工作岗位。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行国家规定的工时制度。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假权利。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为________元/月。

2.甲方根据企业经营效益、地方政府公布的工资指导线、工资增长指导线和企业工资支付能力等情况，逐步改善和提高乙方工资水平。

3.甲方每月至少支付乙方一次工资，实行先工作后付工资的原则。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2.甲方对乙方进行劳动安全卫生教育，提高乙方的安全意识。

3.乙方应严格遵守安全操作规程，否则由此产生的后果由乙方承担。

六、社会保险和其他福利待遇

1.甲方按照国家和地方相关规定为乙方缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的员工福利政策。

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.双方协商一致，可以变更劳动合同。

2.劳动合同期满或者双方约定的终止条件出现，劳动合同即行终止。

3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；

（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

八、