基于成员优势特征识别的企业创新团队构建：理论、实践与策略.docx

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2025-03-01 发布于上海
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基于成员优势特征识别的企业创新团队构建：理论、实践与策略

一、引言

1.1研究背景与意义

在当今创新驱动发展的时代背景下，创新已成为企业获取竞争优势、实现可持续发展的核心要素。随着市场竞争的日益激烈，技术迭代的加速，以及消费者需求的多样化和个性化，企业面临着前所未有的挑战与机遇。在这样的环境中，单个个体的能力往往难以满足创新的复杂需求，企业创新团队应运而生。创新团队作为企业创新的重要载体，汇聚了不同专业背景、技能和经验的成员，通过成员之间的协同合作，能够整合多元化的知识和资源，产生独特的创新思维和解决方案，从而推动企业在产品、技术、管理和商业模式等多方面的创新。

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