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1、跟上师协调好人际关系企业任何一个员工想在企业左右得到更好的发展,就必须与上师、同事建立好人际关系。要为上师为企业为同事为顾客着想---绝对不是自负、自大的结果。一、学会服从服从是每个员工必须具备的最基本的素质。没有服从意识的员工,不管他的能力有多强,他的上师都不会器重他----因为他不会理解上师。上师只会用那些服从右有能力的人。服从分主动与被动服从主动---懂得服从艺术、有智慧、善于观察、凡是主动出击被动---不懂得服从艺术、工作是应付公事、不重视信息反馈要想得到更好的发展,你必须懂得尊重的艺术,每个人都有自尊心上师也不列外。每个人都有被社会承认、被他人尊重的心理。下属对上师不仅要有最基本的尊重,而且还要尊重上师的一些合理的习惯、性格、生活方式,永远肯定与赞赏他人,你才是最后的胜利者。尊重上师任何上师都希望自己的下属聪明能干,因为这样才可以给他分忧,因为上师也不可能是万能的人,当他需要支持的时候得到了你的支持,他一定会把你当成自己的人,视为知己。上师每天都要处理很多的工作和责任,你一定要懂得分担。你更要懂得察言观色体量上师的烦恼与不易。主动替上师排忧解难总之,作为下属,你在工作中必须做到:服从上师的安排尊重上师的决定,支持上师的工作。经常为上师着想,你会发现上师有不少的难言与苦衷,不管在工作上碰到什么样的困难,对上师不可过分依赖,避免与他发生正面的冲突。主动为你的上师排忧解难,你会发现机会慢慢地会找上你。问题:你是否从内心服从上师的工作安排?你尊重你的上师吗?你是如何处理上师之间的关系?2、跟同事协调好人际关系新世纪要学会与人合作;要学会正确地影响别人;懂得为同事分忧与解难;懂得包容与微笑及肯定;主要如下:1、与人方便---不爱他人等于不爱自己2、注意小节---越是小事,越见真情3、诚恳正直---要赢得别人信任首先给人好的印象4、信守承诺---唯有信赖才能相信5、让利于人---让利是一种投资,总比得罪他好6、敢于道歉---诚意道歉、化敌为友、弱残强柔正确的建立的人际关系是你一生中最为珍贵的资产,就象银行的存款一样,量少但需多存,在必要的时候,会给你带来很大的帮助,你对别人或者别人对你的善意有时候是附带“利息”的,所以我们要清楚该怎么做。问题:你是一个谦逊的人吗?你是否帮助过你的同事?你有很好的包容心吗?123、跟客户协调好人际关系跟客户协调好关系对你的业绩提升有很大的帮助。作为假设,就算你的产品非常好,可你的客户很讨厌你,你可以想象,你的产品怎么卖?要想给客户协调好关系,你应该注意以下几个方面:一、主动给客户联络学会与客户和善相处,建立坚稳的而长时间的人际关系,会对你的将来打下坚实的基础。每个人都喜欢受到尊重与重视。多花一点时间与他相处、多花一点时间联络客户、多花一点时间送一点小礼物、多花一点时间跟他打电话、多花一点时间给他交流、多联系、多交往、多相处、你的客户想忘记你都很难。人际关系是长时间建立与培养起来的。如何成为企业最受欢迎的人01020304你想成为企业最受欢迎的人吗?你能成为企业里超级优秀的员工吗?你知道一个优秀的员工必须具备什么吗?你知道最受企业欢迎的是什么人吗?如何成为企业最受欢迎的人最受企业欢迎的人?01把自己完完全全当作是企业的主人;02不轻视企业也不轻视自己的工作;03任何时候都把企业的利益放在第一位;04对工作敬业负责、对企业忠诚坚贞;05遇事积极主动、自动自发工作;06拥有良好的人际关系及团队协作精神;07懂得在工作中注重细节、明白工作中无小事;08如何成为企业最受欢迎的人01最受企业欢迎的人?02不会找借口推卸责任、只会把工作做到更好;03能够贯彻执行上级交代的任务;04工作中遇到困难会自己在第一时间解决;05没有依赖思想,拥有独立做事的能力;06时刻不忘提高自己,与企业共发展;07时刻不忘给企业提好的建议;08时刻不忘维护企业形象;09能够与企业共命运。如何成为企业最受欢迎的人没有丝毫危机感;对企业充满抱怨---待遇低、工作环境不好等;不思进取、胡乱混日子、不管工作效率与成果;五等之人—上班、下班、周末、节假日、月底;不遵守规定、工作浮燥、自以为是;没工作激情、传递消极思想;不尊重上师及同事。最不受企业欢迎的人?如何成为企业最受欢迎的人能够处理及化解企业深度隐藏的问题或危机;能够利用自己的能力去创造价值;知道自己需要什么;知道企业需要什么;会争取每一次好

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