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口腔诊所医生合同

合同编号：__________

甲方（诊所方）：[诊所名称]，地址：[诊所地址]，联系方式：[诊所电话]，邮箱：[诊所邮箱]。

乙方（医生方）：[医生姓名]，专业资质：[医生资质证书编号]，联系方式：[医生电话]，邮箱：[医生邮箱]。

《口腔诊所医生合同》

一、合同双方

1.甲方（诊所方）：是一家依法设立并经营口腔诊所的医疗机构，具备相关的医疗执业许可证和营业执照，致力于为患者提供优质的口腔医疗服务。

2.乙方（医生方）：是一位具有合法执业资格的口腔医生，具备丰富的临床经验和专业技能，愿意在甲方的诊所中从事口腔医疗工作。

二、合同期限

1.起始日期：本合同自[起始日期]起生效。

2.结束日期：本合同的有效期为[具体合同期限]，自起始日期起算。

3.试用期（如有）：若双方约定试用期，试用期自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止，试用期内双方均可提前[试用期解除通知期限]通知对方解除本合同。

三、工作内容

1.诊疗范围：乙方应在甲方诊所的诊疗范围内开展口腔医疗工作，包括但不限于口腔内科、口腔外科、口腔修复、口腔正畸等专业领域的诊断、治疗和预防工作。

2.工作时间与地点：乙方的工作时间为每周[工作天数]天，每天[工作小时数]小时，工作地点为甲方的口腔诊所，地址为[诊所地址]。乙方应按照甲方的工作安排和要求，按时到岗工作，不得擅自旷工或迟到早退。

3.患者接诊与转诊：乙方应认真接待每一位患者，仔细询问患者的病情和病史，进行全面的口腔检查和诊断，制定合理的治疗方案，并向患者详细说明治疗过程和费用等相关事宜。对于超出甲方诊疗范围或自身专业能力范围的患者，乙方应及时将患者转诊至相关的医疗机构或专家处进行治疗。

四、薪酬待遇

1.工资结构：乙方的工资由基本工资和绩效奖金两部分组成。基本工资根据乙方的专业资质、工作经验和工作岗位等因素确定，绩效奖金根据乙方的工作表现、患者满意度和诊所的经济效益等因素确定。

2.绩效奖金：甲方将根据乙方的工作表现和诊所的经济效益等因素，每月对乙方进行绩效评估，并根据评估结果发放绩效奖金。绩效奖金的发放标准和方式由甲方另行制定并通知乙方。

3.福利待遇：乙方享有甲方提供的与工作相关的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、病假、婚假、产假等。具体福利待遇的内容和标准由甲方另行制定并通知乙方。

五、工作条件

1.诊所设备与设施：甲方应提供符合国家相关标准和要求的口腔诊所设备和设施，包括但不限于牙科综合治疗椅、口腔X光机、消毒设备、麻醉设备等，以保证乙方能够顺利开展口腔医疗工作。

2.办公环境与空间：甲方应提供舒适、整洁、安全的办公环境和足够的工作空间，以满足乙方的工作需求。

3.医疗用品供应：甲方应及时供应乙方开展口腔医疗工作所需的医疗用品和耗材，包括但不限于牙科材料、口腔器械、药品等，以保证乙方的工作能够正常进行。

六、医疗质量与安全

1.诊疗规范与标准：乙方应严格遵守国家相关的口腔医疗诊疗规范和标准，按照甲方制定的医疗操作规程和流程进行诊疗工作，保证医疗质量和安全。

2.医疗预防与处理：甲方应建立健全医疗预防和处理制度，加强对乙方的医疗安全教育和培训，提高乙方的医疗安全意识和应急处理能力。如发生医疗，甲方应按照国家相关法律法规和甲方的内部规定进行处理，并及时通知乙方。

3.患者隐私保护：乙方应严格遵守患者隐私保护制度，妥善保管患者的病历资料和医疗信息，不得泄露患者的隐私和个人信息。如因乙方的原因导致患者隐私泄露，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

七、培训与晋升

1.专业培训机会：甲方将为乙方提供定期的专业培训机会，包括内部培训和外部培训等，以提高乙方的专业技能和业务水平。乙方应积极参加甲方组织的培训活动，并遵守培训的相关规定和要求。

2.职称晋升支持：甲方将为乙方的职称晋升提供支持和帮助，包括提供职称评审所需的材料和证明、推荐乙方参加职称评审等。乙方应按照国家相关规定和要求，积极准备职称晋升的相关材料和考试，并按时参加职称评审。

3.职业发展规划：甲方将与乙方共同制定职业发展规划，根据乙方的专业特长和个人意愿，为乙方提供晋升机会和发展空间。乙方应积极配合甲方的职业发展规划，努力提升自己的专业能力和综合素质。

八、合同变更与解除

1.双方协商变更：经双方协商一致，可以对本合同的条款进行变更。变更后的合同文本应经双方签字盖章后生效。

2.法定解除情形：有下列情形之一的，双方可以解除本合同：

（1）因不可抗力导致本合同无法继续履行的；

（2）乙方被吊销执业证书或被追究刑事责任的；

（3）甲方被吊销医疗机构执业许可证或被追究刑事责任的；

（4）双方协商一致解除本合同的。

3.解除程序与通知：解除本合同应提前[解除通知期限]通知对方