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绩效薪酬调整与激励管理制度;目录;01;绩效薪酬调整的背景;绩效薪酬调整的意义;绩效薪酬调整的原则;02;绩效评价标准;绩效评价方法;绩效评价的实施;03;基本薪酬设计;绩效薪酬设计;其他薪酬设计;04;薪酬调整的周期;薪酬调整的申请;薪酬调整的审批;05;激励制度的原则;激励制度的类型;激励制度的实施;06;薪酬调整中的争议处理;薪酬调整的公平性问题;薪酬调整的透明度问题;07;数字化在薪酬调整中的应用;个性化薪酬调整的趋势;可持续发展与薪酬调整;THANKS
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