2024版企业培训兼职人员劳务合同范本.docxVIP

2024版企业培训兼职人员劳务合同范本

本合同目录一览

1.合同概述

1.1合同名称

1.2合同编号

1.3合同签订日期

1.4合同双方

2.定义与解释

2.1相关术语定义

2.2通用定义

3.培训内容与目标

3.1培训科目

3.2培训目标

3.3培训时间

3.4培训地点

4.培训方式与方法

4.1培训方式

4.2培训方法

4.3培训评估

5.培训兼职人员

5.1人员资格

5.2人员选拔

5.3人员培训

5.4人员考核

6.培训兼职人员职责

6.1职责概述

6.2培训准备

6.3培训实施

7.培训兼职人员权利

7.1工作条件

7.2工作待遇

7.3工作时间

7.4工作环境

8.培训兼职人员义务

8.1保密义务

8.2职业道德

8.3工作纪律

8.4工作态度

9.培训兼职人员费用

9.1费用构成

9.2费用支付

9.3费用报销

10.培训兼职人员合同期限

10.1合同期限

10.2合同终止

10.3合同续签

11.违约责任

11.1违约行为

11.2违约责任

11.3违约赔偿

12.争议解决

12.1争议解决方式

12.2争议解决程序

12.3争议解决地点

13.合同解除与终止

13.1合同解除条件

13.2合同终止条件

13.3合同解除程序

13.4合同终止程序

14.其他

14.1通知与送达

14.2合同附件

14.3合同生效日期

第一部分：合同如下：

第一条合同概述

1.1合同名称：2024版企业培训兼职人员劳务合同

1.2合同编号：[此处填写合同编号]

1.3合同签订日期：[此处填写签订日期]

1.4合同双方

1.4.1甲方：[甲方全称]

1.4.2乙方：[乙方全称]

第二条定义与解释

2.1相关术语定义

2.1.1“培训”指甲方组织或委托乙方进行的各项培训活动。

2.1.2“培训兼职人员”指乙方指派或推荐参与甲方培训活动的个人。

2.2通用定义

2.2.1“工作日”指周一至周五，国家法定节假日及周末除外。

2.2.2“工作地点”指甲方指定的培训地点。

第三条培训内容与目标

3.1培训科目

3.1.1[此处填写具体培训科目]

3.2培训目标

3.2.1[此处填写具体培训目标]

3.3培训时间

3.3.1培训开始时间：[此处填写培训开始时间]

3.3.2培训结束时间：[此处填写培训结束时间]

3.4培训地点

3.4.1[此处填写具体培训地点]

第四条培训方式与方法

4.1培训方式

4.1.1线上培训

4.1.2线下培训

4.2培训方法

4.2.1讲座

4.2.2案例分析

4.2.3小组讨论

4.3培训评估

4.3.1课堂表现

4.3.2课后作业

4.3.3综合考试

第五条培训兼职人员

5.1人员资格

5.1.1[此处填写培训兼职人员应具备的资格条件]

5.2人员选拔

5.2.1[此处填写人员选拔流程和标准]

5.3人员培训

5.3.1[此处填写人员培训内容和方式]

5.4人员考核

5.4.1[此处填写人员考核标准和流程]

第六条培训兼职人员职责

6.1职责概述

6.1.1[此处填写培训兼职人员的主要职责]

6.2培训准备

6.2.1[此处填写培训前的准备工作]

6.3培训实施

6.3.1[此处填写培训过程中的具体职责]

第八条培训兼职人员权利

7.1工作条件

7.1.1甲方应提供符合国家法律法规及乙方职业要求的培训条件。

7.1.2甲方应确保乙方在培训期间的人身安全。

7.2工作待遇

7.2.1甲方应按照约定支付乙方培训期间的报酬。

7.2.2甲方应按照约定提供培训期间的必要福利。

7.3工作时间

7.3.1乙方应在甲方规定的时间内完成培训任务。

7.3.2甲方应合理安排乙方的工作时间，确保乙方有足够的休息时间。

7.4工作环境

第九条培训兼职人员义务

8.1保密义务

8.1.1乙方在培训过程中，对甲方提供的信息和资料负有保密义务。

8.1.2乙方不得泄露甲方商业