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班主任管理工作的几点经受
班主任管理工作的几点阅历
文/史桃鱼
班主任是学校对同学实施教育管理的重要角色,是沟通学校、家庭、社会教育的纽带和桥梁,是班级工作的领导者和组织者,是班级各项工作的协调者。因此,做好班主任工作到关重要。粗浅地谈一下我多年来担当班主任工作的点滴体会。
一、以满腔热忱关爱同学
关爱每一个同学是教育的前提,是做好班主任工作的根底,是老师和同学进展心灵的沟通的催化剂。班主任只有对每一位同学在生活和学习上去关怀、疼惜、才能表达出师生的友善、公正和敬重,才能赢的同学对班主任的信任和支持,才能与同学建立起亲热、和谐、融洽的情感气氛。
二、动情晓理管同学
管理同学首先要懂得敬重同学,要把同学摆在与自己公正的位置上,从思想上树立起与同学公正的意识,主动接近,热忱关怀,对他们的优点准时觉察并予以的表扬,对他们的缺点也不袒护,不迁就,动之以情,晓之以理,批判的同时也留意要用他的优点去鼓舞他。
三、循循善诱促同学
后进生,一般都是班上的问题同学。班主任不能实行岐视看法,应以极大的热忱伸出友情之手,关怀他们找出后进的缘由,帮他们制定奋斗目标和实现目标的措施。一旦觉察后进生有闪光点,要准时恰到好处地进展引导,准时点拔,鼓舞他们增加生活的士气,跟上全班的前进步伐。
四、因材施教帮同学
班主任要细心了解同学的心理状况,通过班会、课外活动、个别谈心,让同学吐露心声。当冲突产生、问题毁灭后,班主任要深化调查了解,查准问题的来龙去脉,然后针对问题,对症下药,用爱心去召唤他们,让同同学疏自己的缺乏,真心感到班级这个大家庭的温存,从而焕发学习的动力。
五、言传身教带同学
班主任应在思想品德、学识才能、言谈举止、待人接物等诸方面做同学的表率,在同学结交过程中,要严格要求自己,时刻检点自己的行为,在是非大局和原那么问题上,要求同学做到的,自己首先要做好;要求同学不去做的,自己首先要旗帜鲜亮。这样,同学就有了学习的典范,逐步变依靠,变仿照为实践,真正成为一代新人。
作为班主任,我们应当不断加强教育理论学习,不断探究班主任的新过程,全身心地投入到班主任工作中去,好把同学培育成为有抱负、有道德、有纪律、有文化的一代新人做出主动的努力。
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本人在医药行业摸爬滚打10年,做过实验室QC,仪器公司售后技术支持工程师,擅长解答实验室仪器问题,现为一家制药企业仪器管理。
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