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技术转让公司员工保密合同

甲方（公司）：

公司名称：[技术转让公司的具体名称]

法定代表人：[法人姓名]

地址：[公司地址]

联系电话：[公司电话]

乙方（员工）：

姓名：[员工姓名]

身份证号码：[身份证号]

地址：[员工家庭住址]

联系电话：[员工电话]

鉴于乙方在甲方公司担任[具体职务]，可能接触到甲方公司的商业秘密、技术秘密及其他机密信息（以下统称“保密信息”），为保护甲方的合法权益，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，经平等协商，自愿达成如下协议：

一、保密信息的范围

1.甲方公司拥有的各类技术资料，包括但不限于技术方案、设计图纸、工艺流程、配方、技术指标、计算机软件、数据库、实验数据、技术报告、检测报告等。

2.甲方公司的商业计划、市场营销策略、客户名单、客户需求、销售渠道、销售价格、财务数据、预算、成本核算、合同协议、招投标文件等经营信息。

3.甲方公司因技术转让业务而获得的第三方的保密信息，甲方对此负有保密义务，乙方也应同样予以保密。

4.其他甲方公司明确标识为保密信息或根据其性质和特点应被视为保密信息的资料和信息。

二、保密义务

1.乙方承诺对在工作过程中知悉的保密信息予以严格保密，未经甲方书面同意，不得向任何第三方披露、泄露、使用或允许第三方使用保密信息。

2.乙方应妥善保管保密信息，采取合理的保密措施，确保保密信息的安全性和保密性。保密措施应至少包括但不限于限制访问、使用密码、加密存储、标记保密标识等，防止保密信息被盗、丢失、泄露或未经授权的访问。

3.乙方在离职或工作变动时，应立即将其所持有的全部保密信息及相关资料返还给甲方，不得留存任何副本或复印件，并应向甲方书面确认已完成保密信息的返还和删除工作。

三、保密期限

本合同的保密期限自乙方入职甲方公司之日起，至保密信息依法公开或甲方书面通知乙方解除保密义务之日止。无论乙方因何种原因离职，其保密义务仍然持续有效，不受劳动关系终止的影响。

四、违约责任

1.若乙方违反本合同的保密义务，应向甲方支付违约金，违约金金额为人民币[X]元（具体金额可根据保密信息的重要性和可能造成的损失确定）。如违约金不足以弥补甲方因此遭受的损失，乙方还应承担赔偿责任，赔偿范围包括但不限于甲方因乙方违约行为所遭受的直接经济损失、商业机会损失、维权费用（如律师费、诉讼费、公证费等）。

2.乙方承认，甲方因乙方的违约行为所遭受的损失难以精确计算，因此甲方有权根据合理的估算要求乙方承担赔偿责任，乙方对此不持异议。

3.若乙方的违约行为构成犯罪，甲方有权依法追究乙方的刑事责任。

五、争议解决

甲乙双方在履行本合同过程中如发生争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。

六、其他条款

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

甲方（盖章）：__________________

法定代表人或授权代表（签字）：______

签订日期：______年____月____日

乙方（签字）：__________________

签订日期：______年____月____日