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2024版企业内训项目风险评估与保障合同范本

本合同目录一览

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

1.2合同双方法定代表人

1.3合同双方联系方式

2.项目背景及目的

2.1项目背景

2.2项目目的

3.项目内容

3.1内训课程设置

3.2内训师资力量

3.3内训时间安排

3.4内训地点

4.风险评估

4.1风险识别

4.2风险评估方法

4.3风险等级划分

5.风险应对措施

5.1风险预防措施

5.2风险应急措施

5.3风险责任划分

6.保障措施

6.1保障责任

6.2保障范围

6.3保障期限

7.项目实施

7.1项目启动

7.2项目执行

7.3项目验收

8.费用及支付方式

8.1费用构成

8.2支付方式

8.3付款时间

9.违约责任

9.1违约情形

9.2违约责任承担

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效及终止

12.1合同生效条件

12.2合同终止条件

13.其他约定

13.1合同附件

13.2合同变更

13.3合同份数

14.合同签署及生效日期

第一部分：合同如下：

1.合同双方基本信息

1.1合同双方名称

（1）甲方：[甲方全称]

（2）乙方：[乙方全称]

1.2合同双方法定代表人

（1）甲方法定代表人：[甲方法定代表人姓名]

（2）乙方法定代表人：[乙方法定代表人姓名]

1.3合同双方联系方式

（1）甲方联系方式：[甲方联系地址]、[甲方联系电话]、[甲方电子邮箱]

（2）乙方联系方式：[乙方联系地址]、[乙方联系电话]、[乙方电子邮箱]

2.项目背景及目的

2.1项目背景

[详细描述项目背景信息，包括但不限于项目背景、项目背景的必要性等]

2.2项目目的

[明确项目目的，如提高员工技能、优化企业运营等]

3.项目内容

3.1内训课程设置

[列出内训课程的具体名称、课程目标、课程内容等]

3.2内训师资力量

[介绍内训师资的背景、资质、教学经验等]

3.3内训时间安排

[详细列出内训课程的起止时间、上课时间、休息时间等]

3.4内训地点

[明确内训课程的地点，包括地址、设施、环境等]

4.风险评估

4.1风险识别

[列举可能出现的风险，如师资问题、课程设置不合理等]

4.2风险评估方法

[描述风险评估的方法，如定量分析、定性分析等]

4.3风险等级划分

[对风险进行等级划分，如高、中、低风险等]

5.风险应对措施

5.1风险预防措施

[针对识别出的风险，提出预防措施，如选择合适师资、优化课程设置等]

5.2风险应急措施

[针对可能出现的风险，制定应急措施，如师资调整、课程调整等]

5.3风险责任划分

[明确风险责任，包括甲方和乙方的责任范围]

6.保障措施

6.1保障责任

[明确保障责任，如保障内训课程顺利进行、保障学员权益等]

6.2保障范围

[明确保障范围，如师资保障、课程保障、设施保障等]

6.3保障期限

[确定保障期限，如合同有效期内的全程保障等]

7.项目实施

7.1项目启动

[明确项目启动的时间、方式等]

7.2项目执行

[详细描述项目执行的流程、步骤等]

7.3项目验收

[明确项目验收的标准、时间、方式等]

8.费用及支付方式

8.1费用构成

（1）内训课程费用

（2）师资费用

（3）场地及设施费用

（4）其他相关费用

8.2支付方式

（1）甲方应按合同约定的时间和金额向乙方支付费用。

（2）支付方式为银行转账，甲方应在支付前向乙方提供支付凭证。

8.3付款时间

（1）首付款：合同签订后5个工作日内支付总额的30%。

（2）进度款：内训课程开始前支付总额的40%。

（3）尾款：内训课程结束后15个工作日内支付剩余的30%。

9.违约责任

9.1违约情形

（1）甲方未按约定支付费用的；

（2）乙方未按约定提供内训课程的；

（3）任何一方违反合同约定的其他行为。

9.2违约责任承担

（1）违约方应向守约方支付违约金，违约金为未履行部分费用的20%。

（2）因违约导致合同无法履行的，违约方应承担由此产生的全部损失。

10.争议解决

10.1争议解决方式

（1）双方应友好协商解决争议。

（2）协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

10.2争议解决机构

[如双方同意，可指定仲裁机构进行仲裁]

11.合同解除

11.1合同解除条件

（1）一方严重违约，另一方有权解除合同。

（2）不可抗力导致合同无法履行的，双方均可解除合同。

11.2合同解除程序

（1）一方提出解除合同，应书面通知另一方。

（2）解除合同后，双方应按照