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2024版家庭住家保姆与雇主劳动关系聘用合同.docxVIP

2024版家庭住家保姆与雇主劳动关系聘用合同.docx

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2024版家庭住家保姆与雇主劳动关系聘用合同

本合同目录一览

1.1合同双方基本信息

1.2合同签订时间与地点

1.3合同期限

1.4工作地点

1.5工作内容与职责

1.6工作时间与休息时间

1.7工资待遇

1.8社会保险与福利

1.9试用期

1.10劳动合同的解除与终止

1.11保密条款

1.12争议解决方式

1.13合同附件

1.14合同生效与变更

1.15其他约定事项

第一部分:合同如下:

1.1合同双方基本信息

1.1.1雇主名称:____________________

1.1.2雇主地址:____________________

1.1.3雇主联系电话:________________

1.1.4雇主法定代表人:________________

1.1.5保姆姓名:____________________

1.1.6保姆身份证号码:________________

1.1.7保姆联系电话:________________

1.2合同签订时间与地点

1.2.1签订时间:____________________

1.2.2签订地点:____________________

1.3合同期限

1.3.1合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.4工作地点

1.4.1工作地点:____________________

1.5工作内容与职责

1.5.1保姆的主要工作内容包括但不限于:

1.5.1.1负责家庭日常清洁、卫生、保养;

1.5.1.2负责家庭成员的衣物洗涤、熨烫;

1.5.1.3负责家庭成员的饮食烹饪;

1.5.1.4负责家庭成员的日常生活照料;

1.5.1.5负责家庭物品的保管与整理;

1.5.1.6完成雇主交办的其他临时性工作。

1.6工作时间与休息时间

1.6.1工作时间:每日____小时,每周工作____天。

1.6.2休息时间:每周至少休息____天,每日休息____小时。

1.7工资待遇

1.7.1保姆的月工资为人民币____元整,按月支付。

1.7.2工资支付日期:每月____日支付上月工资。

1.8社会保险与福利

1.8.1.1养老保险;

1.8.1.2医疗保险;

1.8.1.3失业保险;

1.8.1.4工伤保险;

1.8.1.5生育保险。

1.8.2雇主负责为保姆购买意外伤害保险。

1.9试用期

1.9.1本合同约定试用期为____个月。

1.9.2试用期内,保姆的工资待遇按月工资的____%支付。

1.10劳动合同的解除与终止

1.10.1双方任何一方均有权在合同期满前____个月向对方提出解除合同,但需提前____天书面通知对方。

1.10.2在试用期内,雇主可随时解除合同,但需支付保姆相当于____天工资的补偿金。

1.10.3在试用期内,保姆提出解除合同,需提前____天书面通知雇主,并支付相当于____天工资的违约金。

1.11保密条款

1.11.1保姆在履行职务过程中知悉的雇主商业秘密,应予以保密,未经雇主书面同意,不得向任何第三方泄露。

1.12争议解决方式

1.12.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

1.13合同附件

1.13.1.1保姆个人简历;

1.13.1.2保姆身份证复印件;

1.13.1.3雇主提供的家庭环境说明;

1.13.1.4雇主提供的其他相关文件。

1.14合同生效与变更

1.14.1本合同自双方签字盖章之日起生效。

1.14.2本合同如有变更,需经双方协商一致,并以书面形式签订补充协议,补充协议与本合同具有同等法律效力。

1.15其他约定事项

1.15.1保姆在工作期间应遵守国家法律法规,不得从事违法活动。

1.15.2保姆在工作期间应遵守雇主家的规章制度,不得损害雇主家的利益。

1.15.3保姆在工作期间发生意外伤害,雇主应按照国家相关法律法规承担相应责任。

8.1劳动合同的解除与终止

8.1.1.1保姆违反国家法律法规,或违反家庭规章制度,情节严重;

8.1.1.2保姆严重失职,营私舞弊,给雇主造成重大损害;

8.1.1.3保姆患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作;

8.1.1.4保姆被依法追究刑事责任。

8.2保密条款

8.2.1保姆在履行职务过程中知悉的雇主商业秘密,包括但不限于客户信息、财务状况、技术秘密等,应予以严格保密,未经雇主书面同意,不得向任何第三方泄露。

8.3争议解决方式

8.3.1双方在履行合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

8.4合

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