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2024年版离退休人员返聘电子商务合作协议

本合同目录一览

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.2法定代表人

1.3注册地址

1.4联系方式

2.协议标的

2.1返聘离退休人员数量

2.2返聘离退休人员岗位

2.3返聘离退休人员工作内容

3.返聘条件

3.1返聘离退休人员资格

3.2返聘离退休人员健康状况

3.3返聘离退休人员工作能力

4.返聘期限

4.1返聘起始时间

4.2返聘终止时间

4.3返聘期限延长

5.工资待遇

5.1基本工资

5.2奖金及津贴

5.3工资支付方式

5.4工资调整

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间

6.2休息日

6.3休假制度

7.社会保险与福利

7.1社会保险

7.2住房公积金

7.3其他福利待遇

8.返聘人员培训与考核

8.1培训内容

8.2考核方式

8.3考核结果

9.违约责任

9.1返聘方违约责任

9.2离退休人员违约责任

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.2合同解除程序

12.合同生效

12.1合同生效条件

12.2合同生效时间

13.合同附件

13.1返聘人员名单

13.2返聘人员岗位说明书

13.3其他附件

14.其他约定事项

14.1本合同未尽事宜

14.2本合同附件

14.3本合同解释权

第一部分：合同如下：

1.协议双方基本信息

1.1双方名称

1.1.1返聘方：公司

1.1.2离退休人员代表：

1.2法定代表人

1.2.1返聘方法定代表人：

1.2.2离退休人员代表法定代表人：

1.3注册地址

1.3.1返聘方注册地址：省市区路号

1.3.2离退休人员代表注册地址：省市区路号

1.4联系方式

2.协议标的

2.1返聘离退休人员数量：共10名

2.2返聘离退休人员岗位：电子商务运营岗位

2.3返聘离退休人员工作内容：负责电子商务平台的日常运营、客户服务、市场推广等工作

3.返聘条件

3.3返聘离退休人员工作能力：具备较强的沟通能力、团队协作能力和电子商务运营管理能力

4.返聘期限

4.1返聘起始时间：2024年1月1日

4.2返聘终止时间：2024年12月31日

4.3返聘期限延长：根据工作需要，经双方协商一致，可延长返聘期限

5.工资待遇

5.1基本工资：每月人民币8000元

5.2奖金及津贴：根据工作表现和公司业绩，按月发放奖金及津贴

5.3工资支付方式：每月底前支付上月工资

5.4工资调整：根据国家政策、公司薪酬体系及双方协商结果，可调整工资待遇

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间：每日8小时，每周工作5天，周六、周日休息

6.2休息日：国家法定节假日及公司规定的休息日

6.3休假制度：按照国家规定及公司制度执行，包括年假、病假、事假等

7.社会保险与福利

7.1社会保险：返聘方按照国家规定为返聘离退休人员缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

7.2住房公积金：返聘方按照国家规定为返聘离退休人员缴纳住房公积金

7.3其他福利待遇：根据公司制度，返聘离退休人员享有其他福利待遇，如带薪年假、节日慰问等

8.返聘人员培训与考核

8.1培训内容

8.1.1新员工入职培训：包括公司文化、规章制度、岗位职责、电子商务基础知识等

8.1.2在职培训：定期组织电子商务技能提升、市场分析、客户服务等专题培训

8.2考核方式

8.2.1定期考核：每季度进行一次工作表现和业绩考核

8.2.2绩效考核：年度根据工作目标和业绩进行绩效考核

8.3考核结果

8.3.1考核结果作为工资调整、晋升和奖惩的依据

8.3.2对考核不合格的返聘人员，公司有权根据情况调整其工作岗位或终止协议

9.违约责任

9.1返聘方违约责任

9.1.1未按时支付工资或福利待遇，应支付违约金，违约金为应付款项的1%每日

9.1.2未履行培训义务，应承担相应的赔偿责任

9.2离退休人员违约责任

9.2.1未履行工作职责，造成公司损失，应承担相应的赔偿责任

9.2.2在返聘期间离职，未提前一个月通知返聘方，应支付违约金，违约金为一个月工资

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.1.1双方应友好协商解决争议

10.1.2协商不成，可向合同签订地人民法院提起诉讼

10.2争议解决机构

10.2.1争议解决机构为合同签订地的人民法院

11.合同解除

11.1合同解除条件

11.1.1违约解除：任何一方违约，对方有权解除合同

11.1.2协商解除：双方协商一致，可解除合同

11.2合同解除程序