- 1、本文档共11页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
2024年煤矿安全生产教育培训承包合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1承包方名称、地址、联系人及联系方式
1.2承包方法定代表人或授权代表信息
1.3甲方名称、地址、联系人及联系方式
1.4甲方法定代表人或授权代表信息
2.教育培训项目概述
2.1教育培训内容
2.2教育培训目标
2.3教育培训对象
2.4教育培训时间安排
3.教育培训服务标准
3.1教育培训课程设置
3.2教育培训师资力量
3.3教育培训场地及设施要求
3.4教育培训考核标准
4.合同履行期限
4.1合同生效日期
4.2合同履行期限
4.3合同终止条件
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额
5.2费用构成
5.3支付方式及时间
5.4付款凭证及审核
6.教育培训实施管理
6.1教育培训计划制定
6.2教育培训进度监控
6.3教育培训效果评估
6.4教育培训资料管理
7.质量保证及售后服务
7.1质量保证承诺
7.2售后服务内容
7.3售后服务响应时间
7.4售后服务责任承担
8.保密条款
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
9.违约责任及争议解决
9.1违约情形
9.2违约责任
9.3争议解决方式
10.合同解除
10.1解除条件
10.2解除程序
10.3解除后果
11.合同变更
11.1变更情形
11.2变更程序
11.3变更效力
12.合同终止
12.1终止条件
12.2终止程序
12.3终止后果
13.其他约定事项
13.1法律适用
13.2文件效力
13.3合同附件
14.合同生效及备案
14.1合同生效条件
14.2合同备案要求
第一部分:合同如下:
1.合同双方基本信息
1.1承包方名称:煤矿安全生产教育培训中心
1.2承包方地址:省市区路号
1.3承包方联系人:
1.5承包方法定代表人:
1.6承包方法定代表人授权代表信息:,联系电话:1395678
1.7甲方名称:煤矿有限公司
1.8甲方地址:省市区路号
1.9甲方联系人:赵六
1.11甲方法定代表人:钱七
1.12甲方法定代表人授权代表信息:孙八,联系电话:1364321
2.教育培训项目概述
2.1教育培训内容:包括煤矿安全生产法律法规、安全生产技术、应急处理能力、现场管理知识等。
2.2教育培训目标:提高煤矿企业员工安全生产意识,提升安全操作技能,预防安全事故发生。
2.3教育培训对象:煤矿有限公司全体在职员工。
2.4教育培训时间安排:2024年1月1日至2024年12月31日。
3.教育培训服务标准
3.1教育培训课程设置:根据培训内容,设置相应的课程模块,包括理论教学、实践操作、案例分析等。
3.2教育培训师资力量:具备相关专业知识,具备丰富教学经验的专业教师。
3.3教育培训场地及设施要求:宽敞明亮的教学场地,配备必要的教学设备,如投影仪、音响设备、实操设备等。
3.4教育培训考核标准:通过理论考试、实操考核、平时表现等多种方式综合评估培训效果。
4.合同履行期限
4.1合同生效日期:自双方签字盖章之日起生效。
4.2合同履行期限:自合同生效之日起至2024年12月31日。
4.3合同终止条件:双方协商一致或因不可抗力导致合同无法履行。
5.服务费用及支付方式
5.1服务费用总额:人民币万元整。
5.2费用构成:包括课程开发、师资费用、场地租赁、设备购置、资料印刷等。
5.3支付方式及时间:甲方于合同签订之日起5个工作日内支付50%的预付款,剩余50%于培训结束后30日内支付。
5.4付款凭证及审核:甲方支付款项后,承包方提供相应的发票及支付凭证,甲方予以审核。
6.教育培训实施管理
6.1教育培训计划制定:根据甲方需求和实际情况,制定详细的培训计划,包括课程安排、师资分配、场地安排等。
6.2教育培训进度监控:定期对培训进度进行跟踪,确保培训按计划进行。
6.3教育培训效果评估:培训结束后,对培训效果进行评估,包括员工满意度、知识掌握程度、技能提升情况等。
6.4教育培训资料管理
文档评论(0)