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2024年度房地产公司劳务派遣服务管理协议

本合同目录一览

1.定义和解释

1.1合同术语

1.2定义

1.3解释

2.合同双方

2.1派遣公司

2.2房地产公司

2.3服务人员

3.服务内容和范围

3.1服务项目

3.2服务期限

3.3服务地点

3.4服务人员数量

4.服务费用及支付方式

4.1费用标准

4.2支付时间

4.3支付方式

4.4逾期付款

5.服务人员管理

5.1入职及离职

5.2服务人员培训

5.3服务人员考核

5.4服务人员福利

6.安全及合规

6.1安全责任

6.2合规要求

6.3安全事故处理

7.服务质量控制

7.1服务标准

7.2质量监督

7.3质量改进

8.保密条款

8.1保密内容

8.2保密期限

8.3违约责任

9.合同解除

9.1解除条件

9.2解除程序

9.3解除后果

10.争议解决

10.1争议解决方式

10.2争议解决机构

10.3争议解决期限

11.通知与通讯

11.1通知方式

11.2通讯地址

11.3通知生效时间

12.不可抗力

12.1不可抗力定义

12.2不可抗力事件

12.3不可抗力处理

13.合同生效与终止

13.1生效条件

13.2生效日期

13.3终止条件

13.4终止日期

14.其他

14.1法律适用

14.2合同附件

14.3其他约定

第一部分：合同如下：

1.定义和解释

1.1合同术语

1.1.1“劳务派遣”指派遣公司根据房地产公司的需求，向其提供符合规定条件的服务人员，由房地产公司进行使用和管理。

1.1.2“服务人员”指由派遣公司派遣至房地产公司工作的员工。

1.1.3“合同”指本《2024年度房地产公司劳务派遣服务管理协议》。

1.2定义

1.2.1“服务内容”指根据房地产公司的需求，提供的服务人员应当具备的职业技能和业务素质。

1.2.2“服务期限”指本合同生效之日起至约定的服务期限届满之日止。

1.2.3“服务地点”指房地产公司指定的服务地点。

1.3解释

1.3.1本合同中未明确规定的术语，按照国家有关法律法规和行业惯例进行解释。

2.合同双方

2.1派遣公司

2.1.1派遣公司名称：________________

2.1.2派遣公司住所：________________

2.1.3派遣公司法定代表人：________________

2.2房地产公司

2.2.1房地产公司名称：________________

2.2.2房地产公司住所：________________

2.2.3房地产公司法定代表人：________________

3.服务内容和范围

3.1服务项目

3.1.1派遣公司应向房地产公司提供符合要求的服务人员，包括但不限于：________________

3.1.2服务人员应具备的职业技能和业务素质：________________

3.2服务期限

3.2.1本合同服务期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

3.3服务地点

3.3.1服务地点为：________________

3.3.2如需变更服务地点，双方应协商一致，并在合同中明确变更内容。

3.4服务人员数量

3.4.1本合同服务人员数量为____名，具体人员名单及岗位安排由双方另行协商确定。

4.服务费用及支付方式

4.1费用标准

4.1.1服务费用按月计算，每月费用为人民币____元/人。

4.1.2服务费用包括但不限于：________________

4.2支付时间

4.2.1房地产公司应在每月____日前支付当月服务费用。

4.3支付方式

4.3.1支付方式为：银行转账，账户信息如下：________________

4.4逾期付款

4.4.1房地产公司逾期付款，应向派遣公司支付____%的滞纳金。

5.服务人员管理

5.1入职及离职

5.1.1派遣公司负责服务人员的入职手续，包括但不限于：________________

5.1.2服务人员离职，需提前____日通知派遣公司，并由派遣公司负责办理离职手续。

5.2服务人员培训

5.2.1派遣公司应定期对服务人员进行岗位技能和业务知识培训。

5.3服务人员考核

5.3.1派遣公司应定期对服务人员进行考核，考核结果作为调整服务人员工资和奖金的依据。

5.4服务人员福利

5.4.1派遣公司应按照国家规定，为服务人员缴纳社会保险和住房公积金。

5.4.2派遣公司可根据实际情况，为服务人员提供其他福利待遇。

6.安全及合规

6.1安全责任

6.1.1派遣