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2024年度航空航天产业项目劳务派遣管理范本

本合同目录一览

1.派遣单位与用工单位基本信息

1.1派遣单位名称、地址、法定代表人

1.2用工单位名称、地址、法定代表人

1.3双方联系方式

2.派遣人员基本情况

2.1派遣人员姓名、身份证号码、性别、出生日期

2.2派遣人员专业技能、资格

2.3派遣人员工作经历

3.派遣协议签订及生效

3.1协议签订时间、地点

3.2协议生效条件

3.3协议解除条件

4.派遣服务内容

4.1派遣工作范围

4.2派遣工作要求

4.3派遣工作成果

5.派遣人员管理

5.1派遣人员培训

5.2派遣人员考核

5.3派遣人员纪律

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间规定

6.2休息休假制度

6.3特殊工种工作时间

7.工资待遇

7.1工资支付标准

7.2工资支付时间

7.3工资调整机制

8.社会保险和福利待遇

8.1社会保险缴纳

8.2福利待遇

8.3保险待遇调整

9.派遣费用

9.1派遣费用构成

9.2费用结算方式

9.3费用结算时间

10.违约责任

10.1违约情形

10.2违约责任承担

10.3违约赔偿

11.争议解决

11.1争议解决方式

11.2争议解决程序

11.3争议解决地点

12.合同解除

12.1合同解除条件

12.2合同解除程序

12.3合同解除后的处理

13.合同变更

13.1合同变更条件

13.2合同变更程序

13.3合同变更后的效力

14.其他约定事项

14.1法律适用

14.2通知与送达

14.3合同份数与生效日期

第一部分：合同如下：

1.派遣单位与用工单位基本信息

1.1派遣单位名称：X劳务派遣公司

1.2派遣单位地址：省市区路号

1.3派遣单位法定代表人：

1.4用工单位名称：航空航天科技有限公司

1.5用工单位地址：省市区路号

1.6用工单位法定代表人：

1.7双方联系方式

1.7.1派遣单位联系电话：0215678

1.7.2派遣单位联系人：

1.7.3用工单位联系电话：02187654321

1.7.4用工单位联系人：赵六

2.派遣人员基本情况

2.1派遣人员姓名：

2.2派遣人员身份证号码：5619900101

2.3派遣人员性别：男

2.4派遣人员出生日期：1990年01月01日

2.5派遣人员专业技能：航空维修工程师

2.6派遣人员资格：航空维修工程师资格证书

2.7派遣人员工作经历：5年航空维修工作经验

3.派遣协议签订及生效

3.1协议签订时间：2024年02月01日

3.2协议签订地点：省市区路号

3.3协议生效条件：双方签字盖章后，协议即生效

3.4协议解除条件：经双方协商一致，协议可以解除

4.派遣服务内容

4.1派遣工作范围：航空器维修、保养、检测

4.2派遣工作要求：按照航空维修规范和标准进行工作

4.3派遣工作成果：确保航空器安全、可靠、高效运行

5.派遣人员管理

5.1派遣人员培训：派遣单位负责对派遣人员进行岗前培训

5.2派遣人员考核：用工单位对派遣人员进行定期考核

5.3派遣人员纪律：派遣人员需遵守用工单位的各项规章制度

6.工作时间与休息休假

6.1工作时间规定：实行标准工时制度，每周工作5天，每天工作8小时

6.2休息休假制度：每周休息2天，国家法定节假日放假

6.3特殊工种工作时间：根据特殊工种工作性质，可适当调整工作时间

7.工资待遇

7.1工资支付标准：派遣人员工资为每月人民币10000元

7.2工资支付时间：每月5日前支付上月工资

7.3工资调整机制：根据市场行情和公司效益，每年进行一次工资调整

8.社会保险和福利待遇

8.1社会保险缴纳

8.1.1派遣单位负责为派遣人员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险

8.1.2用工单位根据国家规定，为派遣人员缴纳相应的社会保险费用

8.2福利待遇

8.2.1派遣人员享有国家法定节假日、年假、婚假、产假等