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2024年度机关事业单位劳动合同法律咨询与服务
本合同目录一览
1.合同订立与生效
1.1合同签订双方
1.2合同签订时间
1.3合同生效时间
2.法律咨询与服务内容
2.1法律咨询范围
2.2服务项目
2.3服务方式
3.服务期限
3.1服务起始时间
3.2服务终止时间
4.服务费用
4.1费用标准
4.2付款方式
4.3付款时间
5.服务质量保证
5.1服务质量标准
5.2质量监督机制
5.3质量投诉处理
6.保密条款
6.1保密内容
6.2保密期限
6.3违约责任
7.合同解除与终止
7.1合同解除条件
7.2合同终止条件
7.3解除与终止程序
8.违约责任
8.1违约情形
8.2违约责任承担
8.3违约赔偿
9.争议解决
9.1争议解决方式
9.2争议解决机构
9.3争议解决程序
10.合同附件
10.1附件一:服务内容明细
10.2附件二:服务费用明细
10.3附件三:保密协议
11.合同变更
11.1变更条件
11.2变更程序
11.3变更生效
12.合同解除与终止后的处理
12.1合同解除后的费用结算
12.2合同终止后的资料归档
12.3合同解除与终止后的其他事宜
13.合同未尽事宜
13.1合同未尽事宜的处理原则
13.2合同未尽事宜的处理程序
14.其他约定
14.1合同适用法律
14.2合同解释
14.3合同份数与效力
第一部分:合同如下:
1.合同订立与生效
1.1合同签订双方
本合同由甲方(机关事业单位)与乙方(法律咨询服务机构)双方共同签订。
1.2合同签订时间
本合同签订时间为2024年1月1日。
1.3合同生效时间
本合同自双方签字盖章之日起生效。
2.法律咨询与服务内容
2.1法律咨询范围
(1)劳动合同相关法律法规的解读;
(2)劳动争议的处理与调解;
(3)员工培训与劳动法规普及;
(4)劳动合同签订、履行、变更、解除与终止的法律意见;
(5)其他与劳动合同相关的法律事务。
2.2服务项目
(1)提供书面法律意见;
(2)参与劳动合同相关会议;
(3)解答甲方提出的法律问题;
(4)协助甲方处理劳动争议;
(5)提供劳动法规培训。
2.3服务方式
(1)电话咨询;
(2)电子邮件咨询;
(3)现场咨询;
(4)远程视频会议;
(5)其他双方协商一致的服务方式。
3.服务期限
3.1服务起始时间
本合同服务期限自2024年1月1日起。
3.2服务终止时间
本合同服务期限至2024年12月31日。
4.服务费用
4.1费用标准
乙方提供法律咨询服务的费用为人民币元/月。
4.2付款方式
甲方应于每月末前向乙方支付当月的服务费用。
4.3付款时间
甲方应在每月5日前将服务费用汇入乙方指定的账户。
5.服务质量保证
5.1服务质量标准
(1)准确性;
(2)及时性;
(3)专业性;
(4)保密性。
5.2质量监督机制
乙方设立专门的质量监督部门,对服务质量进行监督和评估。
5.3质量投诉处理
甲方对乙方提供的服务如有不满,可向乙方提出书面投诉,乙方应在接到投诉后3个工作日内给予答复。
6.保密条款
6.1保密内容
本合同项下的保密内容包括但不限于:
(1)甲方提供的所有文件、资料;
(2)双方在合同履行过程中知悉的对方商业秘密;
(3)本合同的内容。
6.2保密期限
保密期限自本合同签订之日起至合同终止后3年。
6.3违约责任
任何一方违反保密义务,应承担相应的法律责任,赔偿对方因此遭受的损失。
8.违约责任
8.1违约情形
(1)乙方未按合同约定提供法律咨询服务;
(2)乙方在提供服务过程中泄露甲方商业秘密;
(3)甲方未按合同约定支付服务费用;
(4)任何一方未按合同约定履行保密义务;
(5)合同约定的其他违约情形。
8.2违约责任承担
(1)因乙方违约导致甲方损失的,乙方应承担相应的赔偿责任;
(2)因甲方违约导致乙方损失的,甲方应承担相应的赔偿责任;
(3)任何一方违约,另一方有权解除合同,并要求违约方承担违约责任。
8.3违约赔偿
(1)乙方违约,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金金额为未履行部分服务费用的%;
(2)甲方违约,乙方有权要求甲方支付违约金,违约金金额为未支付服务费用的%;
(3)违约金不足以弥补损失的,违约方还应支付赔偿金。
9.争议解决
9.1争议解决方式
本合同项下发生的争议,双方应友好协商解决;协商不成的,提交合同签订地人民法院诉讼解决。
9.2争议解决机构
(1)合同签订地的人民法院;
(2)合同签订地的人民调解委员会;
(3)其他双方认可的争议解决机构。
9.3争议解决程序
争议解决程序按照双方
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