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2024年度金融科技企业劳动合同模板

本合同目录一览

1.1合同双方基本信息

1.2合同期限

1.3工作岗位与职责

1.4工作地点

1.5工作时间

1.6基本工资

1.7奖金与补贴

1.8社会保险与福利

1.9考勤与休假

1.10培训与职业发展

1.11保密与知识产权

1.12违约责任

1.13争议解决

1.14合同的解除与终止

1.15其他条款

第一部分：合同如下：

第一条合同双方基本信息

1.1.1甲方名称：____________________

1.1.2甲方地址：____________________

1.1.3甲方法定代表人：____________________

1.1.4乙方姓名：____________________

1.1.5乙方身份证号码：____________________

1.1.6乙方联系方式：____________________

第二条合同期限

2.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

第三条工作岗位与职责

3.1乙方同意在甲方担任____岗位，具体职责如下：

3.1.1负责____；

3.1.2负责____；

3.1.3负责____。

第四条工作地点

4.1乙方工作地点为：____________________。

第五条工作时间

5.1乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

第六条基本工资

6.1乙方的基本工资为人民币____元/月。

第七条奖金与补贴

7.1乙方在完成工作任务后，可按照甲方规定获得相应的奖金。

7.2乙方在工作期间，可享受国家规定的各类补贴，包括但不限于交通补贴、通讯补贴等。

第八条社会保险与福利

8.1甲方按照国家及地方有关规定，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

8.2乙方享受国家规定的法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期。

8.3甲方为乙方提供一定的福利待遇，包括但不限于带薪年假、体检、节日福利等。

第九条考勤与休假

9.1乙方应遵守甲方制定的考勤制度，按时上下班，不得迟到、早退、旷工。

9.2乙方请假应提前向甲方提出书面申请，经批准后方可休假。

9.3甲方对乙方考勤情况进行考核，考核结果作为乙方绩效评价的依据之一。

第十条培训与职业发展

10.1甲方为乙方提供必要的岗位培训和职业发展机会，包括但不限于内部培训、外部培训等。

10.2乙方应积极参加甲方组织的各项培训活动，提升自身能力。

10.3甲方根据乙方的工作表现和职业发展规划，为乙方提供晋升机会。

第十一条保密与知识产权

11.1乙方在甲方工作期间，对甲方商业秘密负有保密义务，未经甲方许可，不得向任何第三方泄露。

11.2乙方在甲方工作期间所创作的任何作品，包括但不限于软件、论文、报告等，均为甲方所有，乙方不得以任何形式侵犯甲方知识产权。

11.3乙方应遵守国家有关知识产权的法律法规，不得从事侵犯他人知识产权的活动。

第十二条违约责任

12.1乙方如有违反本合同规定的行为，甲方有权采取包括但不限于警告、罚款、解除合同等违约责任。

12.2甲方如有违反本合同规定的行为，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。

12.3双方应遵守合同约定，如因不可抗力导致合同无法履行，双方互不承担责任。

第十三条争议解决

13.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。

13.2如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

第十四条合同的解除与终止

14.1双方协商一致，可以解除本合同。

14.1.1严重违反劳动纪律或甲方规章制度；

14.1.2情节严重，给甲方造成重大损失；

14.1.3被依法追究刑事责任。

14.3本合同解除或终止后，双方应按照国家有关规定办理相关手续。

第二部分：第三方介入后的修正

第一条第三方定义

1.1本合同所称第三方，是指在本合同履行过程中，因特定业务需求或法律规定，由甲方或乙方邀请或选择的，参与本合同相关业务的第三方机构或个人，包括但不限于中介机构、咨询服务提供商、技术支持服务商等。

第二条第三方责任限额

2.1第三方在履行本合同过程中，因自身原因造成甲方或乙方损失的，应承担相应的赔偿责任。

2.2第三方责任限额为本合同标的额的____%，最高不超过人民币____元。

第三条第三方介入的审批程序

3.1甲方或乙方需引入第三方时，应提前向对方书面告知，并取得对方的同意。

3.2甲方或乙方与第三方签订的任何协议或合同，均应包含本合同的相关条