电子科技有限公司劳动合同6篇.docx

电子科技有限公司劳动合同6篇

篇1

甲方：[甲方公司全称]

地址：[甲方公司地址]

法定代表人：[甲方法人姓名]

联系电话：[甲方法人联系电话]

乙方：[乙方员工姓名]

性别：[乙方员工性别]

身份证号码：[乙方员工身份证号码]

住址：[乙方员工住址]

联系电话：[乙方员工联系电话]

鉴于甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为明确双方职责与权利，共同促进发展，经双方友好协商，达成以下劳动合同条款：

一、合同期限及工作内容

（一）合同期限：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期为___个月，自____年____月____日至____年____月____日。

（二）工作内容：乙方需在甲方公司从事电子科技相关的技术或管理服务工作。乙方的工作地点将在甲方的经营业务范围内合理调整。

二、岗位职责及时间安排

（一）乙方应根据甲方的要求和安排，按照岗位职责和要求，完成指派的工作任务。具体岗位工作内容和要求以岗位说明书为准。

（二）工作时间安排按照甲方的规定执行，乙方应遵守甲方的考勤制度。加班加点按甲方相关规定执行。

（三）甲方根据公司业务需要，可对乙方的工作岗位和职责进行合理调整。

三、工资待遇及福利

（一）基本工资：甲方按照公司薪酬制度支付乙方基本工资。试用期期间工资为_____元/月。试用期结束后薪资调整按照甲方薪酬制度及公司业绩和个人绩效表现进行调整。

（二）奖金和福利：乙方根据甲方制定的奖金方案及公司绩效表现享有奖金和其他福利。甲方根据公司情况可为乙方购买社保及相关商业保险等福利措施。

（三）工资支付方式：甲方通过银行转账方式支付工资，每月支付一次工资，支付日期为每月的_____日左右。乙方收到工资后应予以核对，如有异议须在收到工资后五个工作日内向甲方提出书面异议。逾期未提出视为确认无误。

四、保密义务与竞业限制

（一）乙方应对所有关于甲方的商业机密信息予以保密，包括但不限于技术秘密、商业秘密等。未经甲方书面同意，乙方不得向任何第三方泄露或传播相关信息。违反保密义务将导致本合同解除并承担法律责任。

（二）乙方离职后的一定期限内（通常为两年），不得在同类行业或相关领域从事与甲方业务相竞争的活动或到与甲方有竞争关系的单位工作，并不得泄露甲方的商业机密信息。违反竞业限制约定的应承担违约责任。

篇2

甲方（公司）：XXXX电子科技有限公司

地址：[公司具体地址]

乙方（员工）：[员工姓名]

性别：[员工性别]

身份证号码：[员工身份证号码]

住址：[员工居住地址]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下劳动合同条款，以资共同遵守。

一、合同期限

本合同自[起始日期]起至[终止日期]止，合同期限为X年。其中试用期为X个月。

二、工作内容和工作地点

甲方根据工作需要，安排乙方在[部门名称]部门从事[岗位名称]工作。乙方应完成甲方合理分配的工作任务。工作地点：[具体工作地点]。

三、工作时间和休息休假

甲方根据电子科技行业特点，采用标准工时制或弹性工时制等合法工时制度。乙方平均每日工作时间不超过八小时，平均每周工作时间不超过四十小时。甲方应保证乙方每周至少休息一日。具体休息办法和假期安排按甲方规定执行。

四、劳动报酬

甲方依据国家有关规定和乙方的工作岗位，确定乙方的工资水平，并按所承担的工作责任和劳动提供薪酬。乙方的工资水平随甲方的经济发展、效益增长及个人业绩、贡献等要素相应增长。试用期满后，乙方的工资标准为[月工资数额]，具体薪酬制度和薪资调整机制按甲方相关规定执行。甲方应每月按期向乙方支付工资。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对乙方进行安全卫生教育，避免职业危害。乙方必须严格遵守安全操作规程。对于从事电子科技行业可能导致的职业病或工伤事故，甲方应负责做好预防工作，并及时为乙方投保相关保险。若因乙方原因导致事故或职业病的发生，由乙方承担相应责任。

六、保险福利待遇

甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳社会保险费。社会保险费用由甲乙双方按法律规定比例承担。除法定社会保险外，甲方视情况为乙方提供其他商业保险福利。乙方享有国家规定的各项福利待遇及甲方规定的福利待遇。具体福利待遇按甲方相关规定执行。

七、保密条款与竞