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【劳资关系】岗位劳动合同6篇

篇1

岗位劳动合同

本合同由以下双方签订：

甲方：[公司名称]（下称“公司”）

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司法人姓名]

乙方：[员工姓名]（下称“雇员”）

地址：[员工住址]

身份证号码：[员工身份证号码]

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方向乙方提供工作岗位及薪资待遇等事宜达成如下协议：

一、劳动合同期限

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（员工）：______________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事岗位工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

1.合同签订日期：____年__月__日

2.合同生效日期：____年__月__日

3.合同结束日期：____年__月__日

二、工作内容和工作地点

1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责，岗位名称：____________________

2.乙方的工作地点为：_________________________________________

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据乙方工作岗位的特点，实行以下工时制度：标准工时/综合计算工时/不定时工时制。

2.甲方因工作需要安排乙方加班的，应依法支付加班费或安排补休。

3.乙方依法享有各类假期，包括但不限于年假、病假、产假等。

四、劳动报酬

1.乙方的基本工资为：________元/月。

2.甲方根据企业效益、乙方工作表现及绩效考核结果，给予乙方相应的奖金、津贴和补贴。

3.甲方每月__日左右以货币形式支付乙方工资，不得克扣或拖欠。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护设施。

2.乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

3.甲方应定期对乙方进行健康检查。

六、社会保险及其他福利待遇

1.甲乙双方应按国家和当地有关规定缴纳社会保险费用。

2.乙方享受甲方规定的各项福利待遇。

3.其他约定：_____________________________________________

七、劳动合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

2.甲乙双方解除劳动合同，应按照法律规定执行。

3.劳动合同终止的情形按照国家法律法规执行。

八、违约责任

1.甲乙双方应全面履行本合同，违约方应承担相应的法律责任。

2.具体违约责任如下：_______________________________________

九、其他约定事项

篇3

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方从事特定岗位工作事宜达成以下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

乙方应在甲方规定的岗位从事____工作。乙方的工作地点为甲方的经营场所。如有变更，甲方应提前告知乙方。

三、工作时间和休息休假

甲方的正常工作时间为每天不超过八小时，每周不超过四十小时。具体工作时间由甲方根据业务需求及乙方岗位特点进行安排。甲方保证乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。如有特殊情况需要加班，甲方应按照国家规定支付加班工资或安排调休。

四、劳动报酬和福利待遇

乙方的工资标准为____元/月。甲方应按照约定时间支付乙方工资，不得拖欠。乙方享有国家规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。如有奖金、津贴或其他福利待遇，由甲方根据乙方的岗位和工作表现进行决定。

五、劳动纪律和保密义务

甲乙双方应遵守国家的劳动纪律和规章制度。乙方应对其在工作中接触到的甲方的商业秘密和机密信息承担保密义务，不得