- 1、本文档共72页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024汽车租赁公司司机招聘合同模板
本合同目录一览
1.合同概述
1.1合同名称
1.2合同双方
2.招聘职位
2.1职位名称
2.2职位描述
3.招聘条件
3.1年龄要求
3.2驾驶证要求
3.3经验要求
3.4健康要求
4.薪资待遇
4.1基本工资
4.2奖金制度
4.3社会保险和公积金
5.工作时间与休息
5.1工作时间
5.2休息时间
5.3值班制度
6.工作地点与范围
6.1工作地点
6.2工作范围
7.车辆使用规定
7.1车辆使用规则
7.2车辆保养与维修
7.3车辆保险
8.行车安全规定
8.1行车安全要求
8.2行车事故处理
9.培训与考核
9.1培训内容
9.2考核制度
9.3考核结果
10.违约责任
10.1违约情形
10.2违约责任
11.保密条款
11.1保密内容
11.2保密期限
12.合同解除与终止
12.1合同解除条件
12.2合同终止条件
13.争议解决
13.1争议解决方式
13.2争议解决机构
14.其他约定事项
14.1合同生效日期
14.2合同附件
14.3合同份数
14.4合同签署日期
第一部分:合同如下:
第一条合同概述
1.1合同名称
本合同名称为“2024汽车租赁公司司机招聘合同”。
1.2合同双方
甲方:汽车租赁公司
乙方:应聘司机
第二条招聘职位
2.1职位名称
乙方被招聘的职位为“汽车租赁公司司机”。
2.2职位描述
乙方的主要职责包括但不限于:按照甲方要求,驾驶租赁车辆接送客户,确保行车安全;维护车辆及车内设施,保持车辆整洁;遵守交通法规,确保行车规范;提供优质客户服务。
第三条招聘条件
3.1年龄要求
乙方应年满25周岁,不超过45周岁。
3.2驾驶证要求
3.3经验要求
乙方在汽车租赁或相关行业具备至少1年的工作经验。
3.4健康要求
乙方应身体健康,无妨碍驾驶的疾病。
第四条薪资待遇
4.1基本工资
乙方的基本工资为每月人民币X元。
4.2奖金制度
甲方将根据乙方的工作表现,设立季度奖金和年终奖金。
4.3社会保险和公积金
甲方将为乙方缴纳五险一金,具体标准按照国家及地方相关政策执行。
第五条工作时间与休息
5.1工作时间
乙方的工作时间为每周工作五天,每天工作8小时。
5.2休息时间
乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休息时间。
5.3值班制度
根据甲方业务需求,乙方可能需要参与夜间或节假日值班。
第六条工作地点与范围
6.1工作地点
乙方的工作地点为甲方指定的汽车租赁公司所在地。
6.2工作范围
乙方的工作范围为甲方在合同有效期内所指定的业务范围。
第七条车辆使用规定
7.1车辆使用规则
乙方在执行任务时,应遵守甲方规定的车辆使用规则,不得擅自改变车辆性能。
7.2车辆保养与维修
乙方应按照甲方的要求,对租赁车辆进行定期保养,并及时报告车辆故障。
7.3车辆保险
甲方将为租赁车辆购买相应的保险,乙方应遵守保险条款,并在保险期间内妥善保管车辆。
第八条行车安全规定
8.1行车安全要求
乙方在行车过程中必须遵守国家交通法规,确保行车安全。不得酒后驾驶、疲劳驾驶或超速行驶。
8.2行车事故处理
若发生行车事故,乙方应立即停车,保护现场,并立即通知甲方。乙方应配合甲方进行事故调查,如实提供事故情况。
第九条培训与考核
9.1培训内容
甲方将为乙方提供入职培训,包括但不限于公司规章制度、车辆使用操作、安全知识等。
9.2考核制度
甲方将对乙方的工作表现进行定期考核,包括服务质量、行车安全、车辆维护等方面。
9.3考核结果
考核结果将作为乙方薪资调整、晋升和奖惩的依据。
第十条违约责任
10.1违约情形
(1)违反交通法规,造成严重后果;
(2)擅自改变车辆性能或用途;
(3)严重违反公司规章制度;
(4)严重损害甲方利益或声誉。
10.2违约责任
乙方违约后,应承担相应的法律责任,并赔偿甲方因此遭受的损失。
第十一条保密条款
11.1保密内容
乙方在甲方工作期间及离职后,应保守甲方商业秘密,包括但不限于客户信息、车辆信息、公司经营策略等。
11.2保密期限
保密期限自乙方离职之日起计算,不少于2年。
第十二条合同解除与终止
12.1合同解除条件
(1)乙方严重违反合同规定;
(2)乙方因健康原因无法胜任工作;
(3)甲方业务调整或经营需要。
12.2合同终止条件
合同期满或双方协商一致后,
您可能关注的文档
最近下载
- 983T-V-02-211面铣削加工工艺方案设计 机械本科毕业论文.doc
- 钢铁智能冶金技术基础知识单选题100道及答案.docx VIP
- 第三单元 向美丽 而居——和谐的环境 课件 2024——2025学年人美版(2024)初中美术七年级下册.pptx VIP
- 第7课《谁是最可爱的人》课件(共24张PPT) 统编版语文七年级下册.pptx VIP
- 【马拉松】赛事服务(投标文件).docx
- 医院网络信息安全突发事件应急处置预案.pdf VIP
- “法律法规”“师德师风”模拟试卷及答案.pdf VIP
- CECA GC1-2015 建设项目投资估算编审规程.docx VIP
- 小学英语新人教版PEP三年级下册全册教案(2025春).doc
- 装载机司机安全教育考试试题及答案.doc
文档评论(0)