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国有企业招投标执行中的问题与对策.docxVIP

国有企业招投标执行中的问题与对策.docx

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国有企业招投标执行中的问题与对策

目录

国有企业招投标执行中的问题与对策(1)......................5

国有企业招投标执行中的问题..............................5

1.1招投标程序不规范.......................................5

1.1.1招投标文件准备不充分.................................6

1.1.2招投标过程操作不透明.................................6

1.1.3招投标结果公示不及时.................................8

1.2招投标过程不公正.......................................8

1.2.1关系招投标现象.......................................9

1.2.2内部人控制招投标....................................10

1.2.3评标标准不统一......................................11

1.3招投标合同管理不善....................................11

1.3.1合同签订不规范......................................12

1.3.2合同履行不到位......................................13

1.3.3合同变更随意性大....................................14

1.4招投标监督机制不健全..................................14

1.4.1监督机构独立性不足..................................15

1.4.2监督手段单一........................................16

1.4.3监督力度不够........................................17

国有企业招投标执行的对策...............................17

2.1规范招投标程序........................................18

2.1.1完善招投标文件......................................19

2.1.2提高招投标过程透明度................................20

2.1.3加强招投标结果公示..................................20

2.2确保招投标过程公正....................................22

2.2.1严格审查投标人资格..................................23

2.2.2建立公平的评标机制..................................24

2.2.3加强招投标过程监督..................................25

2.3加强招投标合同管理....................................26

2.3.1严格执行合同签订流程................................26

2.3.2加强合同履行监督....................................28

2.3.3规范合同变更手续....................................29

2.4完善招投标监督机制....................................30

2.4.1提高监督机构独立性..................................31

2.4.2丰富监督手段........................................31

2.4.3加强监督力度与效果评估..............................32

国有企业招投标执行中的问题与对策(2).....................33

国有企业招投标执行概述.................................33

1.1招投标制度的重要性....................................34

1.2国有企业招投标的特点.......

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