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单位食堂长期用工合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

单位名称：____________________

地址：____________________

法定代表人：____________________

联系电话：____________________

乙方（员工）：____________________

姓名：____________________

性别：____________________

身份证号码：____________________

住址：____________________

联系电话：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，经协商一致，订立本长期用工合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限

本合同期限自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意在甲方单位食堂工作，具体岗位为____________________。

2.乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，因工作性质特殊需倒班时，乙方应积极配合。

2.甲方保证乙方享有法定休息休假权利。

四、薪酬待遇和福利

1.乙方的基本工资标准为______元/月。甲方根据企业经营状况、工作岗位变动、乙方工作表现及绩效等因素调整乙方的工资水平。

2.甲方按照有关规定为乙方缴纳社会保险费。

3.乙方享有甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，建立安全生产工艺流程，制定劳动安全卫生制度及其标准，以保障乙方在劳动过程中的安全和健康。

六、劳动纪律和规章制度

甲乙双方应严格遵守国家的法律法规和甲方的各项规章制度，乙方应服从甲方的管理。

七、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致可以变更本合同。

2.甲方或乙方单方解除劳动合同，应按照国家有关规定执行。

3.本合同到期终止，甲乙双方经协商同意可续签劳动合同。

八、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，赔偿给对方造成的损失。

九、其他事项

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。自双方签字盖章之日起生效。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________

篇2

甲方（用人单位）：___________________

单位名称：___________________

单位性质：_________事业/企业_________团体

法人代表（负责人）：___________________

联系电话：___________________

通讯地址：___________________

邮编：___________________

乙方（劳动者）：___________________

姓名：___________________性别：_______年龄：_______文化程度：_______籍贯所在地：_______户籍所在地：_______身份证号码：_______联系电话：_______住址或地址：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规的规定，在平等自愿的基础上，甲乙双方经充分协商订立本合同，共同遵守本合同所列条款。本合同期限自签订之日起生效，任何一方不得擅自更改和违约。本合同的终止条件将在协议第五条详细说明。为了保障甲乙双方的权益，甲乙双方特定事项达成以下协议：

一、岗位介绍及相关职责说明：乙方需在甲方的单位食堂担任相关岗位工作，其岗位职责和工作内容按照甲方的相关规定执行。乙方必须遵守甲方的规章制度和岗位职责，保证食品制作卫生与安全。此外，乙方也需对顾客服务态度良好，工作积极性高。具体的岗位职责和工作时间安排由甲方根据实际情况进行安排和调整。

二、合同期限及试用期：本合同的合同期限为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。试用期为XX