- 1、本文档共49页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
专业合同封面
COUNTRACTCOVER
甲方:XXX
乙方:XXX
PERSONAL
RESUME
RESUME
2024年高端管理培训招商合作教学服务合同范本
本合同目录一览
1.定义与解释
1.1合同双方
1.2合同标的
1.3合同期限
1.4合同费用
2.教学服务内容
2.1培训课程设置
2.2培训师资配备
2.3教学设施与场地
2.4培训教材与资料
3.合作方式与职责
3.1合作模式
3.2双方权利与义务
3.3合作期限与续约
4.营销推广与招生
4.1营销推广方案
4.2招生渠道与方式
4.3招生目标与人数
4.4招生费用与分成
5.质量控制与考核
5.1培训质量标准
5.2考核评价体系
5.3质量问题处理
5.4考核结果应用
6.合同履行与变更
6.1合同履行方式
6.2合同变更程序
6.3合同解除条件
6.4合同终止与解除
7.保密与知识产权
7.1保密条款
7.2知识产权归属
7.3知识产权保护
8.违约责任与赔偿
8.1违约责任承担
8.2违约赔偿计算
8.3违约争议解决
9.争议解决与仲裁
9.1争议解决方式
9.2仲裁机构与程序
9.3仲裁裁决效力
10.合同附件与补充协议
10.1合同附件
10.2补充协议
11.合同生效与备案
11.1合同生效条件
11.2合同备案要求
12.其他约定事项
12.1合同未尽事宜
12.2合同解释与适用
12.3合同变更与补充
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
13.3合同解除程序
14.合同签署与生效日期
14.1合同签署地点
14.2合同签署日期
14.3合同生效日期
第一部分:合同如下:
第一条定义与解释
1.1合同双方
1.1.1甲方:指提供高端管理培训服务的公司或机构。
1.1.2乙方:指与甲方合作的招商合作伙伴。
1.2合同标的
1.2.1本合同标的为甲方提供的高端管理培训课程,包括但不限于领导力、战略管理、市场营销、人力资源等领域的培训。
1.3合同期限
1.3.1本合同期限自双方签署之日起生效,有效期为一年。
1.4合同费用
1.4.1甲方应向乙方支付招商合作费用,具体金额及支付方式由双方另行协商确定。
第二条教学服务内容
2.1培训课程设置
2.1.1甲方提供符合高端管理培训需求的课程体系,包括但不限于公开课、定制培训、在线课程等。
2.2培训师资配备
2.2.1甲方负责为乙方提供具备丰富教学经验和专业知识的师资队伍。
2.3教学设施与场地
2.3.1甲方负责提供满足教学需求的场地和设施,包括教室、投影仪、音响设备等。
2.4培训教材与资料
2.4.1甲方提供培训教材和资料,包括讲义、案例、习题等。
第三条合作方式与职责
3.1合作模式
3.1.1乙方负责在本区域内进行高端管理培训的招商工作,包括但不限于宣传推广、课程推荐、学员招募等。
3.2双方权利与义务
3.2.1甲方有权对乙方的招商工作进行监督和指导,确保招商工作的顺利进行。
3.2.2乙方应按照甲方的要求,完成招商任务,确保培训课程的招生人数。
3.3合作期限与续约
3.3.1本合同期限届满前,双方可协商续约,续约期限不超过一年。
第四条营销推广与招生
4.1营销推广方案
4.1.1乙方应根据甲方提供的资料,制定营销推广方案,包括广告宣传、活动策划等。
4.2招生渠道与方式
4.2.1乙方可利用多种渠道进行招生,包括线上推广、线下活动、合作伙伴推荐等。
4.3招生目标与人数
4.3.1乙方应根据甲方要求,设定招生目标人数,并确保完成招生任务。
4.4招生费用与分成
4.4.1乙方在招生过程中产生的费用,由乙方自行承担。
第五条质量控制与考核
5.1培训质量标准
5.1.1甲方制定培训质量标准,确保培训课程的质量。
5.2考核评价体系
5.2.1甲方建立考核评价体系,对培训课程和师资进行评估。
5.3质量问题处理
5.3.1乙方发现培训质量问题,应及时向甲方报告,甲方将采取措施予以处理。
5.4考核结果应用
5.4.1甲方根据考核结果,对培训课程和师资进行改进和优化。
第六条合同履行与变更
6.1合同履行方式
6.1.1双方应按照本合同约定,履行各自的权利和义务。
6.2合同变更程序
6.2.1双方对本合同内容进行变更,应书面通知对方,并经双方协商一致。
6.3合同解除条件
6.3.1双方在履行合同过程中,如遇特殊情况,可协商解除合同。
6.4合同终止与解除
6.
您可能关注的文档
最近下载
- 2024-2025学年北师大版七年级数学上册同步练:一元一次方程中含参数的问题(6类热点题型)(含答案).pdf VIP
- 2025年黑龙江省哈尔滨市高职单招面试模拟试题及答案解析.docx
- 某土地复垦项目可行性研究报告.docx VIP
- 稳定同位素35cl,37cl和稳定同位素hl在自然中的变化.docx VIP
- 杜牧的清明教学-PPT.pptx VIP
- 土地复垦项目可行性研究报告.docx
- (2025修订版)CAAC无人机理论考试题库(含答案).docx
- 八礼四仪之待人之礼课件(八礼四仪第4课).pptx VIP
- 2025辽宁鞍山市台安交通旅游产业集团有限公司招聘6人笔试模拟试题及答案解析.docx
- AUTOLISP函数参考.doc VIP
文档评论(0)