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东北财经大学《公共部门人力资源管理》单元作业一答卷;目录;01;公共部门人力资源管理的概念与特点;公共部门人力资源管理的地位与作用;公共部门人力资源管理的目标与原则;02;人力资源规划的步骤与方法;人力资源需求预测;人力资源供给分析;03;公共部门招聘的原则与程序;公共部门招聘的方式与方法;公共部门人员配置;04;公共部门培训的目标与内容;公共部门培训的方法与手段;公共部门培训的评估;05;公共部门绩效考核的原则与方法;公共部门绩效考核的实施与反馈;公共部门绩效考核的结果应用;06;公共部门薪酬体系的设计;公共部门薪酬水平的确定;公共部门薪酬管理的创新;07;公共部门劳动关系的特点;公共部门劳动争议的处理;公共部门劳动关系的和谐构建;08;新技术在公共部门人力资源管理中的应用;公共部门人力资源管理的国际化趋势;公共部门人力资源管理的发展方向;THANKS
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