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海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐
动物医院管理制度
所有员工必须热爱动物。以“关爱;诚信”为准则，并且为动物急所急，为医
院想所想。按时上下班，遵守上下班制度。工作时，注意自己的言谈举止，使用
文明用语。
工作时间暂时定为8:30-21:30，上班时间，保证衣着整洁，精神面貌良
好。8:30~9;00由负责人对每日或前一日工作进行安排或总结。上下班或交接
班时，必须将自己的工作区清理干净。
按事先的排班时间表进行有序工作，不影响工作的情况下可自行调整。每个
人都有责任和义务清扫或消毒所有的工作环境、生活环境、用餐环境以及周围环
境等。勤洗手、勤消毒，保证个人卫生和医院卫生。
卫生责任区及器材设备由专人管理。必须爱护医院的财物，按规定使用医疗
器械和其它用具，如未按规定使用并造成损坏的，应赔偿修理费或按售价赔偿。
对于所有物品，做到轻拿轻放，用毕归位。认真执行安全医疗制度(签相应
的治疗协议书)。每周四中午工作总结会议。每月的20号为考核日。
每月25日医院正式员工交当月的工作总结报告。工作时间内:不许怠慢顾客,
海纳百川，有容乃大；壁立千仞，无欲则刚。——林则徐
不许打私人电话。接私人电话不许超过3分钟。不许打信息咨询电话，一经发现
处200元以上，400元以下处罚。
打闹，不许大声喧哗，不开过分玩笑,上班时间不许看报纸、小说等与医疗无
关的书籍。保守商业秘密，保守医疗技术秘密。以上条文为医院内部规定，如有
违反者，依情节轻重处以5元以上-400元以下(含100元)处罚，以示警告。
未来的工作从统一思想开始，再到共同目标同进退，任何声音意
见要学会聆听，任何决定决策我们都不要排斥，去试试看，真理来自
实践，好了我们用，不好了我们改，但任何时候请不要抱怨，抱怨除
了显示你无能以外没有任何意义。我不知道这些改变需要怎样的完善
需要多少时间可以让我们实现目标，但我知道，无动于衷、故步自封、
没守陈规、自私自利一定死路一条！我对大家有信心，信心来自你们
每个人身上的闪光点，集合每个人的闪光点企业就能变成闪耀的等球
儿。希望大家对我们的集体有信心，我们的集体比起同行很多集体好
太多了，你们也可以出去对比看看，真的是没有对比没有伤害。更加
要对彼此有信心，因为我们所付和所得和每一个人都息息相关。
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