最新企业职工劳动合同范本5篇.docx

最新企业职工劳动合同范本5篇

篇1

甲方（用人单位）：_________

地址：_________

法定代表人（主要负责人）：_________

乙方（劳动者）：_________

性别：_________

年龄：_________

民族：_________

文化程度：_________

籍贯：_________

家庭住址：_________

身份证号码：_________

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限

第一条：本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。其中试用期为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：甲方根据工作需要，安排乙方在_____岗位工作，工作地点为_____。甲方可结合本单位具体情况，经协商一致后调整乙方的工作岗位及工作地点。

三、工作时间和休息休假

第三条：甲方的工作时间安排必须遵守国家的有关规定，保证乙方的合法权益。乙方的休息休假，应按照国家的规定执行。

四、劳动报酬

第四条：甲方向乙方支付的劳动报酬，不得低于当地最低工资标准。具体劳动报酬和福利待遇，根据甲方依法制定的内部薪酬制度执行。甲方必须按月向乙方支付劳动报酬，不得拖欠。

五、劳动保护和劳动条件

第五条：甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件，保障乙方的身体健康和安全。甲方必须为乙方缴纳工伤保险费，并为乙方提供必要的劳动保护用品。

六、社会保险和福利

第六条：甲方必须为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。甲方还应为乙方提供必要的福利待遇，如年终奖、过节费、加班费等。

七、劳动合同的变更、解除和终止

第七条：甲乙双方在协商一致的情况下，可以变更本劳动合同的内容。变更劳动合同应当采用书面形式，并注明变更日期和双方当事人的签字或盖章。第八条：在试用期内，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同。合同期内，经协商一致，甲乙双方可以解除劳动合同。甲方不得随意解除劳动合同，法律、行政法规另有规定的除外。第九条：有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二）双方约定的终止条件出现的；（三）乙方达到法定退休年龄的；（四）乙方死亡或被人民法院宣告失踪、死亡的。第十条：劳动合同终止后，甲方应当为乙方办理相关手续，如出具终止劳动合同证明、办理社会保险关系转移等。

八、违约责任

第十一条：甲乙双方在履行本劳动合同过程中，如有一方违反合同约定，应承担违约责任。违约方应当向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。具体违约责任和赔偿标准，根据违约方违约的具体情况确定。

九、其他约定事项

第十二条：甲乙双方在本合同履行过程中，如有其他约定事项，应当以书面形式进行约定。约定事项应当合法、有效，并符合法律法规的规定。第十三条：本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自双方签字或盖章之日起生效。未尽事宜，按照国家法律法规的规定执行。

篇2

#甲方（用人单位）：

公司名称：_________

公司地址：_________

联系电话：_________

#乙方（劳动者）：

姓名：_________

性别：_________

年龄：_________

学历：_________

联系方式：_________

紧急联系人：_________

紧急联系电话：_________

劳动合同签订信息

合同签订日期：_________年_________月_________日

合同生效日期：_________年_________月_________日

合同终止日期：_________年_________月_________日

劳动合同正文

一、双方权利和义务

1.甲方有权根据工作需要安排乙方从事生产、销售、客户服务等岗位工作，乙方应服从甲方的安排，并按时、按质、按量完成工作任务。

2.甲方应提供必要的工作条件和劳动保护，保障乙方的身体健康和劳动安全。甲方应按规定为乙方办理社会保险和住房公积金等相关手续。

3.乙方应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理，不得擅自离岗、旷工或从事其他违法活动。乙方应爱护甲方的财产和设备，保守甲方的商业机密。

4.甲方有权对乙方的工作表现进行考核和评价，