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劳动劳务合同范例

第一篇范文：合同编号：__________

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

鉴于甲方需要乙方提供劳动劳务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，乙方应提前向甲方提出续签合同意向，甲方应在收到乙方意向后____个工作日内给予答复。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点和时间内，完成甲方委托的工作任务。

2.乙方的工作内容、工作量和质量要求由甲方书面通知乙方，乙方应按照甲方的要求认真履行。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以安排加班，加班时间不得超过每日____小时，每月累计不得超过____小时。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作岗位、工作量、工作质量等因素，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月的工资为人民币____元，甲方每月____日支付工资。

3.甲方根据乙方的表现，给予乙方一定的奖金和津贴。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定和乙方的实际情况，为乙方提供相应的福利待遇。

六、劳动合同解除和终止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）乙方严重违反劳动纪律，损害甲方利益；

（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损失；

（3）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（4）乙方被依法追究刑事责任。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除本合同：

（1）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬；

（2）甲方未按照国家规定和本合同约定缴纳社会保险费；

（3）甲方违反国家规定，侵犯乙方合法权益。

3.除上述情形外，双方协商一致，可以解除本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

3.仲裁裁决为终局裁决。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议。

3.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。

附件：

1.甲方营业执照复印件；

2.乙方身份证复印件；

3.乙方学历、技能证书复印件。

甲方（盖章）：____________________

乙方（签字）：____________________

签订日期：____________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳动者）：____________________

丙方（第三方服务提供方）：____________________

鉴于甲方需要乙方提供劳动劳务，同时丙方作为第三方服务提供方，为甲方提供相关服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，至____年____月____日止。

2.合同期满前____个月，乙方应提前向甲方提出续签合同意向，甲方应在收到乙方意向后____个工作日内给予答复。

二、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，在甲方指定的地点和时间内，完成甲方委托的工作任务。

2.丙方负责为甲方提供以下服务：

（1）提供乙方所需的工作场所、设备、工具等；

（2）协助甲方对乙方进行培训和管理；

（3）对乙方的工作成果进行验收和评估。

三、工作时间和休息休假

1.乙方的工作时间为标准工作时间，即每日工作____小时，每周工作____天。

2.乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。

3.甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可以安排加班，加班时间不得超过每日____小时，每月累计不得超过____小时。

四、劳动报酬

1.甲方按照国家规定和乙方的工作岗位、工作量、工作质量等因素，向乙方支付劳动报酬。

2.乙方每月的工资为人民币____元，甲方每月____日支付工资。

3.甲方根据乙方的表现，给予乙方一定的奖金和津贴。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2.甲方按照国家规定和乙方的实际情况，为乙方提供相应的福利待遇