劳务派遣协议书(用工单位与派遣单位)5篇.docxVIP

劳务派遣协议书(用工单位与派遣单位)5篇

篇1

劳务派遣协议书

甲方（用工单位）：_________

乙方（派遣单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及国家有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。

二、工作内容及工作地点

1.甲方分配乙方劳务人员从事_________工作，该岗位是甲方关键业务岗位。

2.甲方根据工作需要，可以临时性调整乙方劳务人员的工作岗位。

3.乙方劳务人员应在甲方的合理安排下进行工作。

三、工作时间和休息休假

1.甲方根据工作需要，安排乙方劳务人员加班或延长工作时间。

2.乙方劳务人员在甲方规定的工作时间内完成工作任务后，有权获得相应的报酬。

3.乙方劳务人员享有国家法定的休息日和节假日。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方按月向乙方支付劳务费用，具体金额根据乙方劳务人员的岗位、工作时间和完成的工作量确定。

2.甲方在每月的第一个工作日向乙方支付劳务费用。

3.乙方劳务人员的个人所得税由甲方代扣代缴。

五、社会保险及福利待遇

1.甲方按照国家规定为乙方劳务人员缴纳社会保险费。

2.乙方劳务人员在甲方工作期间，享有与甲方员工相同的福利待遇。

3.乙方劳务人员享有国家规定的法定节假日和带薪年休假。

六、保密条款

1.乙方劳务人员应遵守甲方的保密规定，不得泄露甲方的商业机密和客户信息。

2.甲方对乙方的保密信息负有保密义务，不得将乙方的保密信息泄露给第三方。

七、违约责任

1.甲乙双方在协议期内，应遵守协议规定，不得擅自变更或解除协议。如一方违约，应承担违约责任并赔偿对方因此造成的损失。

2.乙方劳务人员违反甲方规定的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

3.甲方未按时向乙方支付劳务费用的，应按逾期支付的金额向乙方支付滞纳金。

八、其他约定事项

1.本协议未尽事宜，由甲乙双方协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

2.本协议自双方签字或盖章之日起生效。本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.乙方劳务人员在甲方工作期间，应遵守甲方的规章制度和劳动纪律，服从甲方的管理。如有违反，甲方有权按照公司规定进行处理。

4.甲方有权对乙方劳务人员进行考核，并根据考核结果进行奖惩。具体考核标准和奖惩措施由双方另行协商确定。

5.乙方劳务人员在甲方工作期间，应积极配合甲方的工作安排，按时完成工作任务。如有特殊情况需提前告知甲方，以便甲方进行合理安排。

6.本协议在履行过程中如遇到不可抗力因素导致协议无法继续履行的，双方应友好协商解决。协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

篇2

劳务派遣协议书

甲方（用工单位）：_________

乙方（派遣单位）：_________

根据《中华人民共和国劳动法》及_________有关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。

一、协议期限

本协议自_________年_________月_________日起生效，至_________年_________月_________日终止。其中试用期为_________个月，自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

二、工作内容及工作地点

1.甲方派遣乙方人员到甲方从事_________工作。

2.工作地点：_________。

三、工作时间和休息休假

1.甲方实行每日工作_________小时，每周工作_________小时的工作制度。

2.甲方保证乙方人员每周至少休息_________日，每月至少休息_________日。

3.乙方人员享有国家规定的法定节假日、婚假、产假等休假权利。

四、劳动报酬及支付方式

1.甲方每月以货币形式支付乙方人员工资，不得拖欠。

2.甲方支付乙方人员的工资不得低于当地的最低工资标准。

3.甲方应按照规定为乙方人员缴纳社会保险费。

五、保险福利待遇

1.甲方应为乙方人员缴纳工伤保险、养老保险、医疗保险、失业保险等社会保险费。

2.乙方人员在甲方工作期间患职业病或者因工负伤，