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甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

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PERSONAL

二零二五版公共管理专业大学生实习合同协议——行政能力培养

本合同目录一览

1.实习目的与意义

1.1实习目的

1.2实习意义

2.实习单位与实习生基本信息

2.1实习单位信息

2.2实习生信息

3.实习时间与地点

3.1实习时间安排

3.2实习地点

4.实习岗位与职责

4.1实习岗位

4.2实习职责

5.实习内容与要求

5.1实习内容

5.2实习要求

6.实习考核与评价

6.1考核方式

6.2评价标准

7.实习待遇与保障

7.1实习待遇

7.2实习保障

8.实习期间的权益与义务

8.1实习生权益

8.2实习生义务

9.实习期间的纪律与规范

9.1实习纪律

9.2实习规范

10.实习期间的保密与知识产权

10.1保密要求

10.2知识产权归属

11.实习期间的人身安全与意外伤害

11.1人身安全

11.2意外伤害

12.实习结束后的工作安排

12.1实习报告要求

12.2实习证明

13.违约责任与争议解决

13.1违约责任

13.2争议解决

14.合同的生效、变更与解除

14.1合同生效

14.2合同变更

14.3合同解除

第一部分：合同如下：

1.实习目的与意义

1.1实习目的

本合同旨在通过实习生在行政岗位的实践锻炼，提高其公共管理专业知识和行政能力，培养其实际操作能力和团队协作精神，为实习生毕业后顺利进入公共管理领域工作奠定基础。

1.2实习意义

实习对于实习生而言，是理论与实践相结合的重要环节，有助于实习生了解公共管理工作的实际运作，提高其解决实际问题的能力；对于实习单位而言，是提升工作效率，培养后备人才的重要途径。

2.实习单位与实习生基本信息

2.1实习单位信息

实习单位名称：________

单位地址：________

联系电话：________

2.2实习生信息

实习生姓名：________

性别：________

学号：________

专业：公共管理

就读院校：________

3.实习时间与地点

3.1实习时间安排

实习期限：自____年____月____日至____年____月____日

实习周数：____周

3.2实习地点

实习地点：________

4.实习岗位与职责

4.1实习岗位

实习生在实习期间担任的岗位：________

4.2实习职责

（1）遵守实习单位的各项规章制度；

（2）在实习导师的指导下，完成实习单位分配的各项工作任务；

（4）参与实习单位组织的各类培训、讲座、交流活动；

（5）实习期间，不得擅自离职或离岗。

5.实习内容与要求

5.1实习内容

（1）了解公共管理的基本理论、政策法规和行政管理流程；

（2）参与实习单位的具体行政工作，包括但不限于文件处理、会议组织、信息收集、数据分析等；

（3）协助实习导师完成上级领导交办的其他工作任务。

5.2实习要求

（1）实习生应按时参加实习，不得无故缺勤；

（3）实习生应尊重实习单位的规章制度，维护实习单位的形象；

（4）实习生应遵守实习单位的保密规定，不得泄露实习单位机密。

6.实习考核与评价

6.1考核方式

实习期间，由实习单位对实习生进行定期考核，考核内容包括工作态度、工作能力、团队协作等方面。

6.2评价标准

（1）工作态度：认真负责、积极主动、遵守纪律；

（2）工作能力：独立完成工作任务、具备一定的分析问题、解决问题的能力；

（3）团队协作：与同事关系融洽、善于沟通、乐于助人。

7.实习待遇与保障

7.1实习待遇

（1）实习期间，实习生按照国家规定享受实习补贴；

（2）实习单位为实习生提供必要的工作条件和安全保障；

（3）实习单位为实习生提供实习证明。

8.实习期间的权益与义务

8.1实习生权益

（1）实习生有权获得实习单位提供的实习岗位和实习条件；

（2）实习生有权获得实习补贴，并按照国家规定享受相应的福利待遇；

（3）实习生有权获得实习证明，作为其实习经历的证明材料；

（4）实习生有权对实习单位的工作提出意见和建议。

8.2实习生义务

（1）实习生应遵守实习单位的规章制度，服从实习单位的工作安排；

（2）实习生应保守实习单位的商业秘密和客户隐私；

（3）实习生应按时完成实习单位分配的实习任务，不得擅自离岗；

（4）实习生应积极参与实习单位组织的各项活动，提高自己的综合素质。

9.实习期间的纪律与规范

9.1实习纪律

（2）实习生应保持工作场所的整洁，不得随意摆放物品