网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

二零二五年度出差人员劳动保障与服务合同.docxVIP

二零二五年度出差人员劳动保障与服务合同.docx

  1. 1、本文档共16页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五年度出差人员劳动保障与服务合同

本合同目录一览

1.合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

1.2合同签订日期

1.3合同生效日期

1.4合同期限

2.出差人员的基本情况

2.1出差人员姓名

2.2出差人员性别

2.3出差人员年龄

2.4出差人员身份证号码

2.5出差人员联系方式

3.出差人员的劳动保障

3.1工资待遇

3.1.1基本工资

3.1.2绩效奖金

3.1.3补贴及津贴

3.2社会保险

3.2.1养老保险

3.2.2医疗保险

3.2.3失业保险

3.2.4工伤保险

3.2.5生育保险

3.3住房公积金

3.4带薪年假

4.出差人员的出差安排

4.1出差地点

4.2出差时间

4.3出差任务

4.4出差期间的食宿安排

4.5出差期间的交通安排

5.出差人员的权益保障

5.1工作时间

5.2工作环境

5.3安全保障

5.4患病保障

5.5休假保障

6.出差人员的责任和义务

6.1遵守国家法律法规

6.2遵守公司规章制度

6.3完成出差任务

6.4维护公司形象

6.5保护公司财产

7.合同的变更和解除

7.1合同变更

7.2合同解除

7.3合同终止

8.违约责任

8.1违约行为

8.2违约责任承担

8.3违约赔偿

9.争议解决

9.1争议解决方式

9.2争议解决机构

9.3争议解决程序

10.合同的其他约定

10.1保密条款

10.2通知方式

10.3合同份数

10.4合同附件

11.合同生效条件

12.合同附件

12.1出差人员基本信息表

12.2出差任务清单

12.3工资待遇明细表

12.4社会保险缴纳明细表

12.5住房公积金缴纳明细表

13.合同签署

13.1双方代表签字

13.2单位盖章

13.3签署日期

14.合同附件清单

第一部分:合同如下:

1.合同基本信息

1.1合同双方名称及地址

甲方:[公司名称]

地址:[公司地址]

乙方:[出差人员姓名]

地址:[出差人员地址]

1.2合同签订日期

[签订日期]

1.3合同生效日期

自双方签字盖章之日起生效。

1.4合同期限

自[生效日期]起至[终止日期]止。

2.出差人员的基本情况

2.1出差人员姓名

[出差人员姓名]

2.2出差人员性别

[出差人员性别]

2.3出差人员年龄

[出差人员年龄]

2.4出差人员身份证号码

[出差人员身份证号码]

2.5出差人员联系方式

[出差人员电话号码]

[出差人员电子邮箱]

3.出差人员的劳动保障

3.1工资待遇

3.1.1基本工资

乙方出差期间的基本工资为每月[基本工资数额]元。

3.1.2绩效奖金

根据乙方完成出差任务的情况,甲方将按月支付绩效奖金,奖金比例为基本工资的[百分比]%。

3.1.3补贴及津贴

乙方出差期间享受[补贴类型]补贴,补贴金额为每月[补贴金额]元。

3.2社会保险

3.2.1养老保险

3.2.2医疗保险

3.2.3失业保险

3.2.4工伤保险

3.2.5生育保险

3.3住房公积金

甲方将为乙方缴纳住房公积金,缴纳比例为[百分比]%。

4.出差人员的出差安排

4.1出差地点

[出差地点]

4.2出差时间

[出差开始日期]至[出差结束日期]

4.3出差任务

[具体出差任务]

4.4出差期间的食宿安排

甲方将为乙方提供[食宿安排]。

4.5出差期间的交通安排

甲方将为乙方提供[交通安排]。

5.出差人员的权益保障

5.1工作时间

乙方出差期间的工作时间为[工作时间]。

5.2工作环境

甲方确保乙方在出差期间的工作环境安全、卫生。

5.3安全保障

甲方将为乙方提供必要的安全保障措施。

5.4患病保障

乙方在出差期间患病,甲方将提供相应的医疗保障。

5.5休假保障

乙方有权根据国家规定享受休假。

6.出差人员的责任和义务

6.1遵守国家法律法规

乙方在出差期间必须遵守国家法律法规。

6.2遵守公司规章制度

乙方在出差期间必须遵守公司的规章制度。

6.3完成出差任务

乙方应按照甲方要求,按时、按质完成出差任务。

6.4维护公司形象

乙方在出差期间应维护公司形象,不得有损公司利益。

6.5保护公司财产

乙方在出差期间应妥善保管公司财产,防止丢失或损坏。

8.违约责任

8.1违约行为

8.1.1甲方违约

若甲方未按时支付乙方工资、奖金或补贴,应支付相应款项的

文档评论(0)

177****7939 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档