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劳动合同范本(2025年版)5篇
篇1
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
乙方(员工):_____________________________
住址:_____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上,订立本劳动合同,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限
1.合同起始日期:____年____月____日
2.合同结束日期:____年____月____日
3.试用期(如有):自合同起始日起至____年____月____日止。
二、工作内容和工作地点
1.乙方应在甲方规定的岗位上履行职责,岗位名称:_________________________
2.乙方的工作地点为:_______________________________________________。
3.甲方根据生产经营需要,可以调整乙方的工作内容和工作地点。
三、工作时间和休息休假
1.甲方执行标准工时制度,乙方平均每周工作时间不超过四十小时。
2.甲方因生产经营需要安排乙方加班的,应依法支付加班工资或调休。
3.乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。
四、劳动报酬
1.甲方按月支付乙方工资,月工资不低于当地最低工资标准。
2.甲方根据乙方的岗位变动、工作表现及业绩情况,可以调整乙方的工资水平。
3.甲方应以法定货币形式支付工资,不得拖欠或无故克扣工资。
五、社会保险与福利
1.甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴纳社会保险费。
2.乙方享受国家规定的相关福利待遇。
3.乙方发生工伤时,甲方应负责及时救治,并承担相应工伤待遇。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2.甲方对乙方进行安全生产教育和培训,乙方应参加培训并遵守安全规章制度。
3.甲方应执行职业病防治政策,对乙方进行健康检查及职业病防治。
七、保密与竞业限制
1.乙方应对甲方的商业秘密和与知识产权相关的保密事项承担保密责任。
2.乙方在离职后的一定期限内(如:两年内),不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相关工作。
3.双方另行签订保密协议和竞业限制协议,作为本合同的附件。
八、合同的变更、解除和终止
1.合同期间,双方协商一致,可以变更合同。
2.甲乙双方解除或终止合同,应符合《劳动法》及相关法律法规的规定。
3.合同解除或终止时,甲方应按规定为乙方办理相关手续。
九、违约责任及法律责任
1.甲乙双方违反合同约定的,应承担违约责任,支付违约金(如有)。
2.甲乙双方因履行合同发生争议,应协商解决;协商不成的,可以向劳动争议调解委员会申请调解或依法向劳动争议仲裁机构申请仲裁。
十、其他约定事项
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
________________________________________________________________________
篇2
甲方(用人单位):___________________________
地址:_______________________________________
乙方(员工):_______________________________
住址:_____________________________________
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的基础上,就乙方在甲方的工作事宜达成如下协议:
一、劳动合同期限
1.合同期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
2.试用期:自______年______月______日起至______年______月______日止。
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