- 1、本文档共30页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
新版不定期劳动合同模板7篇
篇1
甲方(用人单位):[公司名称]
地址:[公司地址]
法定代表人:[法定代表人姓名]
联系方式:[联系方式]
乙方(劳动者):[劳动者姓名]
性别:[性别]
年龄:[年龄]
身份证号码:[身份证号码]
联系方式:[联系方式]
鉴于甲方需用工人,乙方自愿到甲方处工作,现根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规,经双方协商一致,特签订本合同。
一、劳动合同期限
本合同为不定期劳动合同,双方可随时解除劳动关系。
二、工作内容和工作地点
1.乙方同意在甲方指定的工作地点和工作岗位上工作,遵守甲方的劳动管理规定和要求。
2.乙方的工作岗位为:[具体岗位名称],岗位职责为:[岗位职责描述]。
3.工作地点:甲方公司所在地。
三、工作时间和休息休假
1.甲方根据乙方所在岗位的工作需要,安排乙方的工作日和休息日。
2.甲方确保乙方每周至少休息一日。
3.乙方按照国家规定享受法定节假日的休息时间。
四、劳动报酬
1.乙方的劳动报酬按照甲方制定的工资分配制度,根据乙方的工作岗位、工作年限、工作表现等因素确定。
2.甲方保证乙方每月的工资不低于当地最低工资标准。
3.乙方在完成工作任务后,有权获得相应的劳动报酬,具体数额由甲方根据乙方的实际工作量和工作表现确定。
4.甲方按月以货币形式支付乙方的劳动报酬,具体支付时间、方式由甲方决定。
五、社会保险和福利
1.甲方应当为乙方办理社会保险手续,并按照规定缴纳社会保险费用。
2.乙方在劳动合同期间享受国家规定的各项社会保险福利。
3.甲方可根据乙方的实际情况,提供其他福利政策。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护
1.甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。
2.甲方按照国家规定对乙方进行职业培训,提高乙方的安全意识和操作技能。
3.甲方定期对乙方进行健康检查,建立健康档案。
4.乙方在工作中应当严格遵守安全操作规程,避免职业危害。
5.在工作中如发生职业病或工伤事故,甲方应当及时救治,并承担相应的医疗费用和赔偿责任。
七、劳动合同的解除和终止
1.甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方在试用期内,经甲方考核不合格的,甲方可以随时解除本合同。
3.乙方患病或者非因工负伤,医疗期满后不能从事原工作的,甲方可以解除本合同。
4.甲方裁减人员时,可以解除本合同。但甲方应当提前三十日以书面形式通知乙方,并支付经济补偿金。
5.本合同期满时,甲方可以终止本合同,但需提前三十日通知乙方,并支付经济补偿金。但如双方协商一致续签合同的除外。
6.乙方在合同期内死亡或被宣告失踪的,本合同自行终止。甲方无需支付经济补偿金。但甲方应当按照国家规定支付丧葬补助金和抚恤金等费用。
7.因不可抗力等原因导致本合同无法履行的,双方均可解除本合同。但需双方协商一致确定具体事宜。
八、争议解决与适用法律
1.本合同的履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国的法律。如双方在履行本合同过程中发生争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
2.在诉讼过程中,除双方有争议的部分外,其他合同条款仍应继续履行。九、其他事项
1.双方需完全了解本合同的内容和意义,自愿签订本合同,并严格遵守执行。如对本合同有任何疑问或不解之处,应咨询专业法律人士或机构进行解释。
2.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。两份合同具有同等法律效力。如合同文本有任何冲突或不一致之处,以甲方保留的合同文本为准。十、特别约定条款(如双方有特别约定事项需在本合同中说明的)经双方协商一致,可签订补充协议作为本合同的组成部分。补充协议与本合同具有同等法律效力。)
甲方(盖章):[公司公章]
法定代表人(签字):[法定代表人手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
乙方(签字):[劳动者手写签名]
日期:XXXX年XX月XX日
篇2
#甲方(用人单位):
公司名称:_________
公司地址:_________
联系人:_________
联系电话:_________
#乙方(员工):
姓名:_________
性别:_________
年龄:_________
学历:_________
联系
您可能关注的文档
最近下载
- 人工智能赋能中学化学教学的探索.pptx VIP
- 人教版地理七年级下册第七章第三节《印度》教学课件.pdf VIP
- 日本语:大家的日语(中级1)习题答案.pdf
- 文物建筑勘查设计取费标准2020年版(试行).pdf
- QC T 29092-92 汽车用暖风电动机技术条件.docx VIP
- 2025年重庆医药行业分析报告及未来五到十年行业发展趋势报告.docx
- 2023江苏农林职业技术学院高职单招语文/数学/英语笔试参考题库含答案解析.docx
- 《数理统计学(第2版)》习题答案及解题步骤.docx VIP
- 高耗能落后机电设备(产品)淘汰目录(第一二三四批)-全.pdf VIP
- 化学品安全技术说明书--氯气.docx VIP
文档评论(0)